processos gerenciais

É correto afirmar que não há como separar a formação humana daquela que acontece dentro da organização, uma vez que o trabalho é: A única atividade desenvolvida por uma pessoa adulta A base constitutiva do homem que, por sua vez, forma a organização. O formador do homem que encontra na organização a sua fonte de renda Imposto ao trabalhador como única maneira dele conseguir a sua formação Fonte de sofrimento humano pois não é adequado às suas necessidades

A divisão do trabalho foi uma mudança importante para a modificaçãoda estrutura social. É correto afirmar que essa divisão acabou gerando uma série de mudanças nas próprias relações como, por exemplo:

I. A divisão de tarefas se transformou em uma divisão de poder
II. Os múltiplos trabalhos passaram a perder valor social
III. A divisão do trabalho passou a ser marca da divisão de classe social

Está correto o que se afirma em: I apenas II apenas III apenas I e III apenas I, II e III

É correto afirmar que o conceito de trabalho é muito mais amplo do que a função realizada por alguém em determinada organização, ou seja, é através dele que o homem apreende as coisas do mundo de forma a poder agir diferencialmente no futuro. Dessa forma podemos dizer que o trabalho é: Disruptivo Seletivo Formartivo Controlador Manipulador

É correto afirmar que o trabalho com Recursos Humanos não se trata de adaptar o trabalhador e sua formação às necessidades imediatas da organização. Nesse sentido complete a frase abaixo:

Mas sim, das _______ que o trabalhador _____ de trazer à instituição novas possibilidades de _____, seja operacional, comercial ou gerencial. Capacidades – possui – atuação Necessidades – necessita – remuneração Possibilidades – determina – adaptação Iniciativas – exige – inovação Capacidades – necessita - capacitação

Sobre o processo de recrutamento e seleção é correto afirmar que não existe candidato perfeito para a vaga, pois: O mercado não