processos gerenciais

1607 palavras 7 páginas
Faculdade Anhanguera de Limeira
Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

Atividade Pratica Supervisionada

Processos Gerencias
2ª serie

LIMEIRA, SP
2013
Faculdade Anhanguera de Limeira
Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

Atividade Pratica Supervisionada
Processos Gerencias
2ª serie

Barbara Marchet 6826499303
Cilene Camarg 6659391061
Gisele Asbarh 6657412427
Ohana Adonay 6814004308

LIMEIRA, SP
2013

Introdução
Este trabalho tem como objetivo, conhecer os fundamentos da administração, assim como as empresas do ponto de vista de organizações sociais, entendendo seu alinhamento organizacional por meio da missão, visão e valores, juntamente aos objetivos estratégicos. Mostrar as habilidades básicas de um Gestor e suas competências necessárias para se manter em uma gestão estável.

Etapa 1 – ATPS – Processos Gerenciais

1. Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso?

Segundo matéria publicada no site “o Gerente” .Para que a gestão seja eficiente e coerente com o que as empresas esperam de seus lideres, é necessário que os mesmos se enquadrem no chamado “CHA” que significa: C= conhecimento, saber o que precisa ser feito, estudar, bagagem teórica a respeito dos assuntos pertinentes a gestão de pessoas ou ao trabalho como um todo. H = ter habilidades para executar o trabalho, saber colocar em pratica o conhecimento adquirido, e A = atitude, é o querer fazer, estar disposto a assumir riscos calculados, ter pró atividade e iniciativa para realizar o trabalho de maneira a conquistar resultados positivos.
Dentre as características esperadas de um bom gestor, encontram-se:

Capacidade de trabalho em equipe, estar atendo ao desenvolvimento, acompanhamento e crescimento de seus subordinados, se esforçando para que os mesmos alcancem seus objetivos e satisfação pessoal em seu

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