Processos administrativos

Etapa 1 a) Os tipos de planejamentos são: Planejamento estratégico, planejamento tático e planejamento operacional. O planejamento estratégico é um conjunto de tomada deliberada e sistemática de decisões acerca de empreendimentos que afetam ou deveriam afetar toda empresa por longos períodos de tempo. Todos os seus níveis, recursos, potencialidades e habilidades para obter o efeito holístico sinergético da interação de todos esses aspectos, deve ser envolvido no planejamento estratégico. O planejamento tático é a função administrativa que determina antecipadamente o que se deve fazer e quais objetivos devem ser alcançados. O planejamento tático se refere ao nível intermediário da organização, ele é elaborado pelos gerentes ou executivos no tocante ao programa de atividades de seu órgão, tendo por base o planejamento estratégico da empresa e o objetivo de contribuir para que este tenha sucesso. O planejamento operacional se preocupa basicamente com “O que fazer” e com “Como fazer” no nível em que as tarefas são executadas. Refere-se especialmente ás tarefas e operações realizadas no dia-a-dia no nível operacional. No fundo, os planos operacionais cuidam da administração pela rotina para assegurar que todos executem as tarefas e operações de acordo com os procedimentos estabelecidos pela empresa, a fim desta alcançar seus objetivos. b) Comparando planejamento e os tipos de planejamento no PLT e em outras duas fontes de pesquisas, entendemos que consiste em ações que uma empresa tem em alcançar objetivos podendo ter o controle e a organização dela.
Quando ocorre o planejamento se sabe o que pode acontecer no futuro, ou seja, estará preparando para o inevitável, podendo ate evitar problemas na sua execução.
O planejamento estratégico é um processo que vem sendo seguido desde o inicio da organização, sendo de longo prazo, no prazo de seu planejamento não ocorre alterações.
No planejamento tático a sua elaboração e feita em um