Processo Seletivo PPGGO 2015

2703 palavras 11 páginas
SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO
UNIVERSIDADE FEDERAL DE UBERLÂNDIA
PRÓ-REITORIA DE PESQUISA E PÓS-GRADUAÇÃO
DIRETORIA DE PÓS-GRADUAÇÃO
DIVISÃO DE APOIO À PÓS-GRADUAÇÃO

EDITAL PPGGO Nº 001/2015
SELEÇÃO PARA TURMA DE 2015/2 DO PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM GESTÃO
ORGANIZACIONAL – CURSO MESTRADO PROFISSIONAL
Extrato publicado no Diário Oficial da União em 30 de abril de 2015
O Programa de Pós-graduação em Gestão Organizacional (PPGGO), da Faculdade de Gestão e
Negócios da Universidade Federal de Uberlândia (UFU), faz saber a todos quanto virem o presente
Edital, ou dele tiverem conhecimento, que serão abertas as inscrições e o processo de seleção para alunos regulares, para o Programa de Pós-graduação em Gestão Organizacional curso
Mestrado Profissional para ingresso no segundo semestre de 2015.
1. DISPOSIÇÕES GERAIS
1.1. O processo seletivo será regido por este edital, conforme regulamento do Programa, pelas resoluções nº 11/2014 do Conselho Universitário (CONSUN), 02/2011 (normas do
PPG) do conselho de Pesquisa e Pós-graduação (CONPEP) da UFU, pela portaria R134 e pelo Estatuto e Regimento geral da UFU.
1.2. Serão nomeadas pelo PPGGO comissões examinadoras para os concursos de seleção do
Curso de Mestrado Profissional
1.3. O processo seletivo será realizado na cidade de Uberlândia nas dependências da UFU, campus Santa Mônica no Bloco 5M sala 109
1.4. No ato da inscrição o PPGGO disponibilizará ao candidato as informações e instruções pertinentes ao processo seletivo;
1.4.1. Nas inscrições realizadas pelo serviço de encomendas expressas as informações e instruções pertinentes ao processo seletivo serão disponibilizadas no sítio www.fagen.ufu.br 1.5. O atendimento aos interessados se dará em dias úteis das 8 hs às 11 hs e das 14 hs às 17 hs. no seguinte endereço:
UNIVERSIDADE FEDERAL DE UBERLÂNDIA
Programa de Pós-Graduação em Gestão Organizacional
Av. João Naves de Ávila 2121
Campus Santa Mônica – Bloco 5M – Sala 109
CEP 38408-100 Uberlândia- Minas

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