Processo De Trabalho E Construcao De Agenda Em SF 2

RESIDÊNCIA INTEGRADA EM SAÚDE
RIS-ESP/CE

Módulo I – TERRITÓRIO E SAÚDE:
Processo de Trabalho e Agenda em SF

13 de maio de 2015

Aula: Processo de Trabalho e Agenda na ESF
Pedro R. Santos de Oliveira e Gisele Soares
Coordenação Ênfase Saúde da Família – RIS-ESP/CE
Danielly Maia, Rute Freitas e Rafael Rolim
Tutoria SF RIS-ESP/CE

Objetivos do Momento
Compreender as dimensões do Processo de
Trabalho
Compreender os elementos de construção de
Agenda em SF

Trabalho e Agenda
Demanda x Necessidades de Saúde
Agudo x Crônico
Demanda Livre x Demanda programada

A especialização dos serviços e prática profissional
Organização por meio das doenças
Agenda e a necessidade dos profissionais
As necessidades dos gestores: a pressão da produção x indicadores significativos

Modelo Flexner e Modelo Integralista
Categorias em questão
Setores problematizados
Famílias, comunidades e determinação social em evidência

Algumas dimensões do TERRITÓRIO
Determinação Social da Saúde/ Estado/
Classes
Saúde

Comunidade/ Modo de vida/ Cultura
Local

Comunidade

Modo de organização da Assistência/
Clínica/ Cuidado

Relações de
Poderes/
Instituições/
Organizações

Algumas dimensões de ATUAÇÃO
Prática Clínica
Direta
Demandas

Dimensão
Institucional
(Cogestão)

Prática
Colaborativa
Necessidades de
Saúde

Dimensão
Política
(Particip., Col.,
Comunitária)

Algumas dimensões do APOIO
Assistencial
Equipes

Institucional

Matricial
População

Comunitário

Processo de Trabalho da ESF
EqRSF - Atuação em equipes de Referência
NASF – Atuar em Apoio

Processo de Trabalho da EqRSF
 Prática clínica Direta o Intervenções individuais ou coletivas:
 Na UBS, no domicílio, nos equipamentos sociais, na comunidade, etc.
 Acompanhamento por ciclo de vida/ programas
 Promoção, acompanhamento e busca ativa (TB, Hansen, Saúde Mental)
 Acolhimento humanizado multiprofissional nas unidades/comunidade;
 Ações de educação e promoção da saúde (salas de espera, grupos, etc)
 Atenção à Saúde na Escola

Processo