pratica integradora 3.1

Páginas: 6 (1475 palavras) Publicado: 26 de setembro de 2013


PRÁTICA INTEGRADORA DO MÓDULO 3.1


Faculdade UNISEB

DISCIPLINAS:

Comportamento Organizacional
Introdução ao direito
Introdução à administração



APRESENTAÇÃO DA EMPRESA:

Razão Social: RTDC ME.
Nome da empresa: QUARTETO FANTASTICO ELÉTRICA ME.
Ramo da atividade da empresa: MATERIAIS ELÉTRICOS.
Principal produto: FIOS, CABOS, LAMPADAS ECONOMICAS E LUMINARIAS.
Númerode funcionários: 6 (seis)




Parte 1 : Disciplina "Introdução ao Direito"


Para abri uma empresa é necessário o capital social não pode ser estipulado em razão do que se gasta com Imposto Sindical. Isso é conseqüência. Seu crédito é medido pelo capital, maior o crédito, ele deve corresponder ao necessário investimento para o giro do negócio.
O proprietário deve estar com tudo certo naReceita Federal. Ela irá precisar dos seguintes documentos: RG, CPF, certidão de casamento, PIS, titulo de eleitoral. Esses são os principais passos.

No registro do contrato social ele precisará da abertura na Junta do Comércio do Estado de São Paulo, NIRE. Depois deve ser feito o CNPJ da empresa junto com a Receita Federal para a inscrição estadual IE.

Com isso a inscrição da prefeituramunicipal também devera ser feita, para podermos ter o laudo do bombeiro, opção optante pelo simples.

Após a concessão do Alvará de Funcionamento, a empresa já está apta a entrar em operação. No entanto, ainda faltam duas etapas fundamentais para seu funcionamento. A primeira é o cadastro na Previdência Social e a segunda é solicitar autorização para impressão das notas fiscais. No caso do DFesta autorização é emitida pela Secretaria de Fazenda Estadual.

• Sociedade por quotas com responsabilidade limitada.

É quando duas ou mais pessoas se juntam para criar uma empresa, através de um contrato social, onde constarão seus atos constitutivos, forma de operação, as normas da empresa e o capital social.

Esse por sua vez será dividido em cotas de capital, o que indica que aresponsabilidade pelo pagamento das obrigações da empresa, é limitada à participação dos sócios.






Parte 2 : Disciplina “ COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL”



O perfil dos caixas do estabelecimento a serem contratados devem ser, entre 18 á 35 anos, ambos os sexos. Cujas habilidades são: compreensão verbal, capacidade de compreender e utilizar efetivamente a linguagem escrita e falada.

Ashabilidade quantitativa se referem á capacidade de resolver todos os tipos de problemas com rapidez e precisão, inclusive adição, subtração, multiplicação e divisão, bem como de aplicar regras matemáticas.

A qualidade do movimento é a respeito da capacidade de movimento seqüencial dos dedos, braços, pernas ou corpo para resultar em ação qualificada de coordenação.

Cada funcionário tem odireito: Ao salário comercial, vale transporte, FGTS, 13º salário, férias e plano de saúde.
.

Segundo a Hierarquia de Maslow, as remunerações e benefícios descritos atendem as Necessidades Fisiológicas e as Necessidades de Segurança.

Necessidades Fisiológicas: está relacionada ao salário, horário de trabalho flexível, intervalos de descanso.

Necessidades de Segurança: está relacionada comcondições seguras de trabalho, plano de saúde, estabilidade no emprego.

As necessidades fisiológicas e de segurança são descritas como necessidades de nível baixo (primárias), pelo fato de serem satisfeitas por meio de estímulos externos.

O método de recompensa selecionado (necessidades primárias), não leva à satisfação no ambiente de trabalho, mas evita a insatisfação.

Já asnecessidades secundárias (Sociais, Estima e Auto-Realização) levam a satisfação.






Parte 3 : Disciplina “ INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO”



O administrador tem quatro funções importantes: Planejamento, isto é definir os objetivos ou resultados a serem alcançados, que nesse caso, o empreendimento será criado com o objetivo de facilitar as compras de pessoas que vivem nos arredóres da elétrica....
Ler documento completo

Por favor, assinar para o acesso.

Estes textos também podem ser interessantes

  • Pratica integradora 3.1
  • Prática integradora 3.1
  • Prática Integradora 3.1 Elétrica
  • Prática Integradora modulo 3.1
  • Prática integradora 3.1
  • Prática integradora do módulo 3.1
  • Pratica integradora 3.1
  • Pratica integradora 3.1

Seja um membro do Trabalhos Feitos

CADASTRE-SE AGORA!