Portifolio Individual Silvana
2401 palavras
10 páginas
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO gestão públicaSILVANA BONFIM DA SILVA
“conceitos centrais de gestão organizacional”
Marabá
2014
SILVANA BONFIM DA SILVA
“conceitos centrais de gestão organizacional”
Trabalho apresentado ao Curso Superior de Gestão Pública da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, individual.
Professores(as) Cláudia Cardoso M. Napoli; Karen H. Manganotti; Marilúcia Ricieri; Regina Malassise
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Sérgio de Góes Barboza.
Marabá 2014
Introdução
Neste trabalho iremos falar um pouco sobre as disciplinas que serão estudadas durante o semestre, são elas: As estruturas Organizacional, áreas da administração, treinamentos e desenvolvimentos de pessaos, os planos de remuneração e beneficios, ética, politica e sociedade, e por fim as áreas de economia no setor público.No decorrer do trabalho iremos conhecer melhor cada uma delas.
Desenvolvimento
Estrutura Organizacional é a forma como as empresas se articulam para desenvolver as suas atividades, é aestrutura formal na qual ocorrem as relações funcionais e pessoais da empresa. Organização da empresa é definida como alcance a ordenação e agrupamento de atividades recursos, recursos, visando ao dos objetivos e resultados estabelecidos, para a adequada organização de uma empresa, pode-se considerar o desenvolvimento de alguns aspectos:
Estrutura organizacional;
Rotinas e procedimentos administrativos.
Além da organização da empresa, o administrador tem três outras funções básicas:
Planejamento da empresa, que representam estabelecimento de objetivos e resultados esperados e dos meios mais