portifolio individual adm

SUMRIO TOC o 1-1 h z t Ttulo 21Ttulo 31Ttulo 41Ttulo 51Ttulo 61Titulo Apndice e Anexo1 HYPERLINK l _Toc172266842 1 INTRODUO PAGEREF _Toc172266842 h 3 HYPERLINK l _Toc172266843 2 DESENVOLVIMENTO PAGEREF _Toc172266843 h 4 HYPERLINK l _Toc172266853 3 CONSIDERAES FINAIS PAGEREF _Toc172266853 h 7 HYPERLINK l _Toc172266854 REFERNCIAS PAGEREF _Toc172266854 h 8 INTRODUO A empresa Emprestcom atua no ramo de emprstimos pessoais a pessoas fsicas, atualmente conta com 123 funcionrios, atuando nas reas de diretoria, gerncias comercial, de marketing, de produo e de pessoas. Tendo em vista o crescimento da empresa no mercado e a necessidade de pessoal qualificado a Emprestcom far o recrutamento e futura seleo de 01 gerente comercial. DESENVOLVIMENTO Atribuies do novo gerente comercial da Emprestcom Elaborar planos estratgicos das reas de comercializao implementar atividades e coordenar sua execuo assessorar a diretoria e setores da empresa. Na rea de atuao, gerenciam, administram recursos materiais e financeiros e promovem condies de segurana, sade, preservao ambiental e qualidade. O cargo de gerente comercial ser desempenhado durante a carga horria de 08 horas, de segunda sexta-feira, mantendo a produtividade dos negcios, sempre observando e respeitando a sustentabilidade dos mesmos. Outra responsabilidade atribuda ao cargo a busca de meios para o atingimento de objetivos da empresa de forma eficiente, orientando-se pelas necessidades e metas da empresa, respeitando princpios ticos que norteiam as boas prticas relativas aos direitos do consumidor e a imagem da Emprestcom. O recrutamento externo visa a contratao de gerente comercial com Know-how no mercado e que agregue novos conhecimentos do mercado, alm do aporte de novas habilidades inerentes ao cargo para a empresa. Sero requisitos analisados para a contratao do candidato fatores como formao, habilidades, comportamento e experincia na rea de atuao. Formao Ensino superior (Bacharelado ou Licenciatura) em