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5361 palavras
22 páginas
Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos HumanosTÍTULO: ELABORAÇÃO DE PLANEJAMENTO DE RECURSOS HUMANOS À HGM NETWORKS CONNECTION INFOR.TELECON, PORTE MÉDIO NO SETOR DE SERVIÇOS.
Disciplina: Projeto Multidisciplinar de Autoaprendizagem II
RELATÓRIO FINAL
Florisvaldo Ferreira Lisboa – RA: 5722162334
Karina Graziella de Souza – RA: 5309949075
Luciana de Oliveira Menezes – RA: 5319983055
Márcia Silva Campos dos Santos – RA: 5560127764
Patrícia Kelly Lage de Oliveira – RA: 5320976567
BELO HORIZONTE / MG
2013
Florisvaldo Ferreira Lisboa
Karina Graziella de Souza
Luciana de Oliveira Menezes
Márcia Silva Campos dos Santos
Patrícia Kelly Lage de Oliveira
TÍTULO: ELABORAÇÃO DE PLANEJAMENTO DE RECURSOS HUMANOS À HGM NETWORKS CONNECTION INFOR.TELECON, PORTE MÉDIO NO SETOR DE SERVIÇOS.
Projeto multidisciplinar de Autoaprendizagem II apresentado como requisito para colação de grau no Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, polo Antônio Carlos Unidade II BH, sob a orientação da Prof.a Tutora a distância Joyce Huber.
BELO HORIZONTE / MG
2013
RESUMO
O presente trabalho tem como objetivo percorrer a Gestão de pessoas nas organizações com foco em Treinamento e Desenvolvimento, Gestão de Desempenho, Administração de Cargos, Salários e Benefícios, Educação Corporativa e Gestão do Conhecimento; não obstante, as novas tecnologias e o cenário mundial, em que a globalização faz-se uma constante. Muito embora os temas sejam extensos em suas formas e propriedades, o referido trabalho pretende tão somente percorrer os principais tópicos ilustrados com estudos reais de uma empresa que atua no setor de prestação de serviços em telecomunicações e demonstrando uma grande abertura permitiu executar as interferências técnicas em gestão de pessoas, alicerçadas sob a égide dos teóricos da administração contemporânea em recursos humanos, bem como as orientações do corpo docente da