Plano de Carreira

Planejamento de Vida e Carreira

PLANEJAMENTO DE VIDA E CARREIRA

Quem sou eu?

Por que estamos aqui?

Por que você está aqui?

Planejamento de Vida e Carreira
Objetivos:
• Gerar reflexão sobre o que estamos fazendo com nossas vidas
• Gerar a crítica sobre verdades absolutas sobre carreira
• Estimular a ampliação do auto-conhecimento
• Discutir alternativas para estarmos no controle de nossas carreiras
• Ampliar o conhecimento sobre a busca de alternativas de trabalho

Mitos sobre Carreira
Antes de tudo vamos falar de Mitos:
• Quando eu escolho uma formação educacional estou escolhendo uma carreira;
• Há uma única escolha profissional durante a vida;
• Só a graduação pode levar ao sucesso profissional;
• Se eu for competente, mesmo sem formação educacional eu poderei ter sucesso no mercado de trabalho formal;
• A correta escolha garante o sucesso;
• Há uma separação entre o tempo de estudar e o tempo de trabalhar;
• Há separação entre Vida Pessoal e Vida Profissional.

O Mundo mudou...

• Imperativo da Performance e da Imagem!
- Expectativas de curto prazo – foco material
- O dinheiro como chave-mestra – abre qualquer porta
• Mudanças sociais significativas:
- Família (qual?)
- Igreja (não moraliza mais)
- Estado (ausente)
- Escola (depositário social - a única responsável por formar)
- Mercado (não confiável – coisificação das pessoas)

Resultado

• Imediatismo – antecipação do prazer (cartão de crédito) • “Descompromisso” – querer querer / stop and go – geração zapping
• Âncora na imagem – parecer ser (geração você s/a)
• Jogando o jogo – o que conta ponto?
• Insegurança / medo – geração big brother / canguru • Dificuldade para escolher – paralisia.

Vidas Desperdiçadas
Fonte: Zygmunt
Bauman

“A produção de “refugo humano” ou, mais exatamente, de seres humanos refugados – os que não puderam ou não quiseram ser reconhecidos, os que não obtiveram permissão para ficar – é um produto inevitável