pim de rh

1325 palavras 6 páginas
SUMÁRIO

INTRODUÇÃO 04
JUSTIFICATIVA 05
OBJETIVO GERAL 06
OBJETIVO ESPECIFICO 07
CAPITULO I 08
1. SAÚDE, SEGURANÇA E MEDICINA NO TRABALHO 08
1.1. História, Saúde, Segurança e Medicina no Trabalho 08
1.2. Evolução da Saúde e Segurança no Trabalho 09
1.3. A importância de saúde e segurança do Trabalho 11
1.4.Atualidade 12
1.5. Principais NRs 12
1.5.1. Preceitos Legais 12
1.5.2. Normas regulamentadoras (NRs) 13
1.5.3. NR-17 ergonomia 14
1.6. Discrição da organização 14
1.6.1. Panorama da empresa 14
1.6.2. Grupo de risco 14
1.6.3 Atividades e risco 15
1.6.4. Perfil do colaborador 16
CAPITULO II 17
2. DESENVOLVIMENTO DO DEPARTAMENTO DE SAÚDE E MEDICINA NO TRABALHO 17
2.1. Qualidade de vida 17
2.2. Fluxograma do Setor Responsável por Saúde e Segurança no Trabalho 18
CAPÍTULO III 20
3. PRINCIPAIS NR´S 20
3.1 Fluxograma 21
CONCLUSÃO 22
BIBLIOGRÁFIA 23
ANEXO 24

INTRODUÇÃO

O presente trabalho envolve uma pesquisa na área de saúde e segurança no trabalho dentro da empresa e foi desenvolvido um projeto que possa ser aplicado para prevenção de riscos e acidentes, sugerindo a NR17- Ergonomia que visa estabelecer parâmetros que permite condições de trabalho de conforto, segurança e desempenho eficiente.
Tendo como leitura complementar de autores para o entendimento e conceituação, trazendo suas principais informações dentro da organização e também qualidade de vida ao trabalhador, como sugestão para melhoria da empresa influenciando no bem estar do colaborador.

JUSTIFICATIVA

Este projeto foi elaborado, através de questionários aplicados na empresa e feitos através de um estudo organizado para entender a importância de desenvolver um setor de saúde e segurança do trabalho dentro da organização, como também aplicar a NR 17 – Ergonomia e a qualidade de vida do trabalho dentro da empresa. Segundo Chiavenato, a qualidade de vida no trabalho representa o grau em que os membros da organização são capazes

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