Percepcao

Percepção É comum a preocupação das organizações com a imagem. Com o auxilio de várias ferramentas de marketing as empresas procuram transmitir uma determinada postura à sociedade. Porém, mais importante que a imagem que procura-se transmitir é a percepção da imagem que as pessoas tem de uma organização. Percepção é o que o estimulo físico passa para a mente, aplicado a arte de administrar. A percepção contribui com diversas formas que alguém observa uma situação, a maneira a qual julgam, entendem e administram um conflito. Existem, algumas leis da percepção que serve para a interpretação de informações dos estímulos captados por uma visão. Sendo elas, à tendência a estruturação, que tende a organizar elementos que se encontram próximos uns dos outros ou sejam semelhantes; à segregação –figura fundo, percebemos mais facilmente às figuras bem definidas e salientes que inscrevem em fundos indefinidos e mal contornados; à pregnância das formas ou boa forma que é a qualidade que determina a facilidade com que percebamos figuras bem formadas e mais facilmente as formulas simples, regulares, simétricas e equilibradas. Também existe a Constancia perceptiva que se traduz na estabilidade da percepção. A Percepção da Profundidade e da Distancia Em relação à percepção da profundidade, sabe-se que esta advem da interação de fatores orgânicos que é a característica do nosso corpo e com fatores ambientais que é a característica do meio ambiente. A percepção da profundidade e da distancia são divididos em dois grupos, sendo eles os indivíduos fisiológicos e os indicadores ambientais. São exemplos de indicadores fisiológicos, à acomodação do cristalino que é uma espécie de lente natural de que dispomos para focar convenientemente os objetos; à convergência binocular que consiste em focalizar ambos os olhos sobre um mesmo objeto, compondo uma imagem com a percepção de profundidade, e a disparidade retiniana, que é a diferença entre duas imagens da retina,