Organização e Funcionamento do SUS

UNIVERSIDADE FEDERAL DO AMAPÁ
PRÓ-REITORIA DE ENSINO E GRADUAÇÃO
DEPARTAMENTO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA
ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO EM SAÚDE
Disciplina Organização e Funcionamento do SUS

Tarefa avaliativa
Destaque desafios que você considera presente em sua região ou no local de trabalho e assinale as possíveis soluções. Faça referência para as competências e habilidades dos gestores na solução dos desafios apresentados. A constituição brasileira de 1988 reconheceu a saúde como um direito do cidadão e um dever do Estado e estabeleceu a base para criação do SUS, que se fundamenta nos princípios da universalidade, integralidade e participação social. A implantação de um sistema de saúde universal no Brasil teve início em um contexto político e econômico desfavorável, que promovia a ideologia neoliberal, perspectiva essa reforçada por organizações internacionais contrárias ao financiamento público de sistemas de saúde nacionais e universais ou que defendiam etapas intermediárias para atingi-los.
Nos últimos 20 anos houve avanços na implementação do SUS.
Realizaram-se inovações institucionais, como um intenso processo de descentralização que outorgou maior responsabilidade aos municípios na gestão dos serviços de saúde, além de possibilitar os meios para promover e formalizar a participação social na criação de políticas de saúde e no controle do desempenho do sistema.
No entanto, o SUS é um sistema de saúde em desenvolvimento que continua a lutar para garantir a cobertura universal e equitativa. À medida que a participação do setor privado no mercado aumenta, as interações entre os setores públicos e privados criam contradições e injustas competições, levando

a ideologias e objetivos opostos que geram resultados negativos na equidade, no acesso aos serviços de saúde e nas condições de saúde.
Outro aspecto negativo é a respeito dos investimentos no sistema de saúde que não teve crescimento significativo, o que cria restrições de