MOTIVAÇÃO: ESTUDO DE CASO NA MELHOR EMPRESA PARA TRABALHAR NO BRASIL

Artigo apresentado por ocasião da conclusão do curso Certificate in Business Administration (CBA), como requisito necessário à obtenção do Diploma.

MOTIVAÇÃO:
ESTUDO DE CASO NA MELHOR EMPRESA
PARA TRABALHAR NO BRASIL

Antonio Manoel Marques Gonçalves Júnior *

* Graduado em Engenharia Mecânica pela UFRJ.

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MOTIVAÇÃO:
ESTUDO DE CASO NA MELHOR EMPRESA
PARA TRABALHAR NO BRASIL

Antonio Manoel Marques Gonçalves Júnior

Resumo: O objetivo deste trabalho é analisar a motivação para o trabalho à luz das principais teorias sobre o assunto. Por meio de entrevistas em profundidade com funcionários da empresa eleita a melhor empresa para trabalhar no Brasil, foram coletadas evidências da aplicação das teorias no meio empresarial. Foi analisada a influência do salário para a motivação dos colaboradores em confronto com o reconhecimento, a responsabilidade e a possibilidade de trabalhar com o que gosta, e percebida que a importância destes fatores apresenta-se como superior em relação ao salário recebido, confirmando a teoria dos fatores higiênicos e motivacionais de
Herzberg.

Palavras-chave: Motivação, Salário, Reconhecimento, Trabalho

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SUMÁRIO

1.

INTRODUÇÃO ................................................................................................................ 4

2.

METODOLOGIA ............................................................................................................. 4

3.

REVISÃO BIBLIOGRÁFICA .......................................................................................... 5

3.1.

AS TEORIAS BÁSICAS .............................................................................................. 5

3.2.

AS TEORIAS CONTEMPORÂNEAS .......................................................................... 8

3.3.

O CARÁTER MULTIVARIADO DO SALÁRIO ....................................................... 11

3.4.

POSICIONAMENTO DAS EMPRESAS