MODELOS DE ADMINISTRAÇAO - Atividade 05

Pergunta 1
0,2 em 0,2 pontos
Diversos autores consideram a Teoria Estruturalista de pouca contribuição prática. Então, por que estudamos a Teoria Estruturalista se sua contribuição prática é pequena?
Resposta Selecionada:
Corretab. O aspecto prático não é o forte da Teoria Estruturalista. Por outro lado, representa o nascedouro da Teoria Organizacional, que estuda em profundidade os aspectos sociológicos organizacionais e contribui, sobremaneira, para a compreensão dos formatos e significados das organizações atuais.
Resposta Correta:
Corretab. O aspecto prático não é o forte da Teoria Estruturalista. Por outro lado, representa o nascedouro da Teoria Organizacional, que estuda em profundidade os aspectos sociológicos organizacionais e contribui, sobremaneira, para a compreensão dos formatos e significados das organizações atuais.
Feedback da resposta:
O aspecto prático não é o forte da Teoria Estruturalista. Por outro lado, representa o nascedouro da Teoria Organizacional, que estuda em profundidade os aspectos sociológicos organizacionais e contribui, sobremaneira, para a compreensão dos formatos e significados das organizações atuais.

Pergunta 2
0,2 em 0,2 pontos
A teoria da Burocracia foi marcada por um enfoque sociológico, em razão da formação em Sociologia de seu principal representante. Este representante é:
Resposta Selecionada:
Corretab. Max Weber.
Resposta Correta:
Corretab. Max Weber.
Feedback da resposta:
Max Weber.

Pergunta 3
0,2 em 0,2 pontos
Dois autores distinguiram dois modelos organizacionais: mecanicista e orgânico. Para o primeiro, as tarefas são especializadas e fragmentadas, marcadas por regras e controle; a centralização é proveniente da hierarquia formal de autoridade; e o fator humano necessita ser abafado, pois é produtor potencial de ineficiência. Para o segundo, os indivíduos trabalham em grupos, a comunicação percorre todos os níveis organizacionais, as regras e controle são menores e o fator humano é