Modelo de ação estratégica

2053 palavras 9 páginas
ESTUDO DE CASO 1

Pedro Casso, gestor de pessoa, reúne o seu pessoal em nível de chefia para preparar o anuncio de recrutamento para o cargo de recepcionista que deverá ser preenchido por um dos sexos dentro de 30 dias. Logo no início da reunião, Pedro coloca as linhas gerais para o recrutamento. São elas: para o sexo feminino as restrições são referentes a piercings visíveis, roupas extravagantes e maquiagem excessiva. Já para o sexo masculino as restrições são quanto aos cabelos longos, piercings e tatuagens visíveis e aparência de gay. O espanto dos demais presentes foi inevitável.
Por conta disso, José Nazareth reage fortemente dizendo que tais restrições eram puro preconceito contra pessoas e contra novas conquistas da sociedade. Ademais, parecer nada quer dizer e, no caso especifico, ele não via razão para as restrições porque em nada se relacionavam com os requisitos para o cargo. Pedro, irritado, diz que ele deveria entender que o cargo tem como objetivo maior o contato com o público e ele não queria afetar a boa imagem da empresa.
Nazareth retruca dizendo: “Pedro, na nossa clientela nós temos gente com piercing, cabelos longos, meninas maquiadas e pessoas tatuadas. Quanto à aparência gay eu nem me manifesto, por entender que é se ir longe demais nos preconceitos”. Nesta situação qual seria a sua atitude como gestor de pessoas? É cabível esse tipo de restrição num processo de recrutamento e seleção? Faça uma análise crítica do caso, expondo a opinião do grupo.
Fonte: ARAUJO, Luis César G. de. Gestão de Pessoas; estratégias e integração organizacional São Paulo: Atlas, 2006.
Nota: este caso é hipotético, qualquer semelhança com pessoas, empresas, etc. será mera coincidência.

ESTUDO DE CASO 2

Imagine você procurando uma posição. Qual é o seu primeiro critério para a seleção das empresas da qual pretende fazer parte? É o salário, o horário de trabalho, as atribuições do cargo, a possibilidade de uma remuneração variável

Relacionados

  • Modelos de ação estrategica
    980 palavras | 4 páginas
  • Modelos de ação estrategica
    728 palavras | 3 páginas
  • Planejamento estratégico situacional
    7114 palavras | 29 páginas
  • Kpkeqeoq
    10256 palavras | 42 páginas
  • Gestao de conflitos
    844 palavras | 4 páginas
  • Modelos Contemporaneos de gestão
    1649 palavras | 7 páginas
  • Administracao de recursos humanos
    4935 palavras | 20 páginas
  • MANUAL DE GESTÃO DE PORTFÓLIO DE INICIATIVAS ESTRATÉGICAS
    11494 palavras | 46 páginas
  • Plano estrategico
    7010 palavras | 29 páginas
  • Swot
    6521 palavras | 27 páginas