Mediação

Mediação

A espécie humana, sempre viveu e sempre viverá conflitos, tensões e diferenças, são essas diferenças que podem resolver os conflitos através do diálogo, ou pela violência, como frequentemente tem sido. Nesse sentido é necessário cuidar sempre em estabelecer a medição, como um instrumento da paz, da convivência e da tolerância. Aonde quer que nós estejamos, podemos realizar a mediação, em local de trabalho, escola, igreja e estabelecer o diálogo como forma de superar determinados problemas e encontrar formas e mecanismos de convivência, respeito às diversidades. As diferenças entre as pessoas sempre vão existir, mas o que não pode ocorrer é que essa diferença seja resolvida de forma violenta, mas sim através do diálogo.
Ter a idéia de que a paz é apenas a ausência de guerras, a cultura de paz na perspectiva da mediação, é conviver com os conflitos e até mesmo provocá-los se for o caso, com o objetivo de fazer com que cada um assuma seus compromissos na efetivação da ordem democrática, e busquem a resolução dos conflitos de forma não violenta, ou seja, utilizando-se de uma capacidade que todos os seres humanos possuem, a capacidade de pensar, de dialogar, em outras palavras é um reconhecimento da outra pessoa como ser humano, capaz de pensar, fazer acordos e cumpri-los. Por outro lado, em muitos conflitos, o que acontece é o desejo de negar a outra pessoa como sujeito de direitos, em um conflito quando as partes envolvidas perdem a capacidade de resolver diretamente suas diferenças, por meio da negociação, a busca pelo mediador pode ser feita por qualquer uma das partes.
O papel do mediador, não é fazer calar a parte mais fraca, é garantir o direito, a palavra dos envolvidos no conflito. Para que a mediação possa ser bem sucedida, é de grande importância a adesão ou a aceitação das partes, somente assim, ela poderá mostrar sua grande força que é tornar os envolvidos no conflito como verdadeiros protagonistas, na busca de soluções que sejam