liderança

SUMÁRIO

1. INTRODUÇÃO......................................................................................................................3
2. DESENVOLVIMENTO.............................................................................................3
1º PROPOSTA, IDENTIFICAR TRÊS COMPETENCIAS NA ÁREA GERENCIAL........3
2º PROPOSTA, PROGRAMA DE TREINAMENTO......................................................4
3º PROPOSTA, ESTRATÉGIA DE COMUNICAÇÃO....................................................7
4º PROPOSTA, INDICAÇÃO DE MÍDIA PARA O PÚBLICO-ALVO(PARTES,1 E 2.....8
5º PROPOSTA, PARTE 1 SISTEMA MODAL, 2 ESTOQUES, 3 MRP II...........................9
6º PROPOSTA, PARTE 1 LÓGICA MRP, 2 JUST IN TIME MODELO KANBAN............10
7º PROPOSTA, VANTAGEM COMPETITIVA SUSTENTÁVEL.....................................11
8º PROPOSTA, EFICÁCIA, DIRETRIZES E COMPETÊNCIA.......................................11
3. CONCLUSÃO.........................................................................................................12
4. REFERÊNCIAS......................................................................................................13

1. Introdução Este estudo visa contribuir para o processo de amadurecimento sobre o tema Americanas.com, podemos perceber o quanto a internet facilita esse processo. Quantos clientes, nesse caso e, em outros, buscam redes de alianças para se fortalecer e conseguirem seus direitos reconhecidos pela justiça.
A organização do trabalho deu-se por responder a tópicos apresentados pelos professores de bacharelado em administração do 6° período, onde foco principal deve ser no cliente, pois hoje, mais do que nunca, ouvir passou a ser uma grande estratégia de negociação e defesa dos