LIDERANÇA

CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS

DISCIPLINA: Comportamento Humano nas Organizações
PROFESSORA: Adriana Nunes Tavares
ACADÊMICO: Bruno Rogers Sousa Pereira
TURMA: CT1Q32

TEMA DO TRABALHO

FORTALECENDO PESSOAS

Palmas-TO, Março/2014.

CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS

TEMA DO TRABALHO

Trabalho apresentado como parte integrante da disciplina Comportamento Humano nas Organizações, sob orientação da Professora Adriana Nunes Tavares, cujo objetivo é possibilitar aos acadêmicos uma visão a respeito de fortalecendo as pessoas no ambiente organizacional

Palmas-TO, Março/2014.

Em muitas organizações os gestores já estão fortalecendo seus funcionários (dando autonomia) e colocando-os no comando de suas atividades, em outras organizações, os funcionários são agora chamados de sócios. Dessa forma os gestores estão tendo de aprender a delegar o controle, e os funcionários, a ter responsabilidade e más competências sobre seus trabalhos e sobre as decisões que tomam.
No passado, os funcionários eram indicados apenas para um específico grupo de trabalho, e esse trabalho era contínuo, não havia tarefas e deveres diferentes do que era designado, dessa forma quase não havia o interesse em ampliar seus conhecimentos, pois trabalhavam sempre com as mesmas pessoas, a rotatividade de cargos era menos. Na década de 1980, os executivos foram estimulados a chamar seus funcionários a participar das decisões de trabalho, hoje o processo foi ainda mais longe, e estes estão conseguindo o controle total de seu trabalho
As organizações bem-sucedidas de hoje precisam valorizar seus colaboradores, encorajar a inovação e dominar a arte da mudança ou estarão ligadas à extinção. A vitória ficará para aqueles que mantiverem sua flexibilidade, continuamente melhorarem sua qualidade e vencerem seus concorrentes no mercado com um fluxo constante de produtos e serviços inovadores.