INTRUDUCAO ADM CRIAR EMPRESA

TRABALHO DE INTRODUÇÃO A ADMINISTRAÇÃO - CONTINUAÇÃO
UNIDADE TAQUARA TURMA: 2009_2
PROFESSOR:
ALUNOS:

Estudo de caso: Laticínio Pertinho da Gente
Localização: Mal. Hermes – RJ
CNPJ 03.324.636/0001-87

Q1) CONSTRUA O ORGANOGRAMA DA EMPRESA E DESCREVA AS CARACTERÍSTICAS ESTRUTURAIS DE CADA DEPARTAMENTO

A empresa adotou um sistema de administração descentralizada e linear, visando um funcionamento mais ágil das tomadas de decisão, melhora na qualificação de seus funcionários, principalmente os que exercem cargo de chefia, alem de dar maior liberdade a administração geral para cuidar melhor da empresa.

Departamento Administração Geral - responsável por gerenciar todos os outros, respeitando sempre a autonomia de cada departamento.

Departamento Financeiro - responsável pelo controle do investimento, pagamento, interagindo constantemente com outros departamentos, buscando praticar uma política de preços eficiente nos valores cobrados por seus produtos e na aquisição de mercadorias junto aos fornecedores.

Departamento de Compras – Subordinado direto do departamento financeiro é responsável pela aquisição de mercadoria e cobrança da eficácia dos fornecedores.

Departamento de R.H – Responsável pela contratação, treinamento e qualificação de funcionários, benefícios, controle de férias e licenças e desligamentos. Departamento Comercial – Entre as gerencias, essa é a que possui maior amplitude de controle, pois está diretamente ligado as operações do negócio. Responsável pela política de vendas praticada pela empresa, administração de pessoal, conflitos com clientes. Possui ainda na sua estrutura um Gerente Junior, que tem como papel suportar a ausência do gerente da área.

Q3) APRESENTAR AS INICIATIVAS DA EMPRESA EM ESTUDO PARA AUMENTAR A MOTIVAÇÃO DOS SEUS FUNCIONÁRIOS

A empresa oferece um programa de incentivos com base no desempenho pessoal de cada