INTRODUÇÃO A ERGONOMIA

INTRODUÇÃO:
A ergonomia é uma área de estudos ampla, que utiliza conhecimentos de várias ciências para assim, construir uma análise e intervenção de forma a proporcionar melhores condições ao homem no ambiente de trabalho.
Iida (1993) define “como objetivos práticos da ergonomia a segurança, a satisfação e o bem-estar dos trabalhadores no seu relacionamento com os sistemas produtivos”. Para o autor a eficiência será o resultado, uma vez que, poderia significar o sofrimento dos trabalhadores ao invés de seu bem-estar.
A maior parte do tempo da vida das pessoas se passa no trabalho, seria ideal que pudesse transformar em algo prazeroso e saudável a execução do mesmo, ou seja, um lugar onde se possa sentir motivado realizando-o plenamente com alegria e satisfação.
O trabalho diário realizado em condições adversas, com o passar do tempo, pode desencadear o aparecimento de diversos problemas, como de saúde física ou mental e é por isso que os locais de trabalho devem compreender o relacionamento entre as condições de trabalho e seus possíveis reflexos no rendimento dos funcionários.
A ergonomia se apresenta como participante do processo, ao adequar o trabalho ao ser humano através de métodos como os de análise postural e adaptação do posto de trabalho. Ao oferecer melhores condições de trabalho, a ergonomia reduz fatores como a fadiga e o “stress” e, conseqüentemente, promove o aumento do bem-estar e da produtividade dos funcionários.
O trabalho na posição sentada e com computadores pode originar uma série de dores e complicações. Atualmente, a ergonomia ganhou elevada importância ao minimizar ou eliminar, em alguns casos, a fadiga e o “stress” decorrente das atividades laborais. Esta é a uma das situações observadas no escritório de design que se pretende estudar, pois no trabalho com computadores, é imprescindível uma análise mais detalhada, já que exige do homem uma permanência prolongada com o corpo quase estático.
Durante uma jornada de trabalho,