introd adm

4/7/2014 Estácio

1a Questão (Ref.: 201201649095) Pontos: 1,0 / 1,0

A função administrativa Organização envolve de forma direta a questão da distribuição do poder na empresa. A presença e a maneira com que ocorre tal distribuição é constatada na análise do desenho de estrutura adotado pela empresa, em seu modelo de gestão. A representação gráfica em que tal distribuição de poder aparece representado denomina-se:

Gráfico Setorial

Fluxograma

Todas as formas anteriores

Histograma

Organograma

2a Questão (Ref.: 201201447185) Pontos: 0,0 / 1,0

De acordo com os Estilos de Direção apresentados na função administrativa Direção, assinale a alternativa que apresenta uma característica da Teoria X:

Os trabalhadores evitam assumir responsabilidades e buscam orientação formal.

Os trabalhadores são capazes de autocontrole e automotivação.

Os trabalhadores enxergam o trabalho como algo que lhes proporciona satisfação.

Os trabalhadores aceitam e buscam novas responsabilidades e desafios.

http://bquestoes.estacio.br/entrada.asp?p0=22850100&p1=201201381509&p2=1404864&p3=GST0260&p4=101694&p5=AV1&p6=16/4/2014&p10=6847949 1/5
4/7/2014 Estácio

Os trabalhadores têm iniciativa e são criativos.

3a Questão (Ref.: 201201661055) Pontos: 0,5 / 0,5

Além dos níveis organizacionais, toda empresa deve ter sua missão, sua visão e seus valores, que norteiam os rumos do negócio, de forma muito clara para todos os interessados. Em relação ao significado de VISÃO, podemos afirmar que:

A visão é a imagem definida pela organização a respeito do seu futuro, ou seja, o que ela pretende vir a ser. Indica quais são os objetivos a serem alcançados no próximos anos.

A visão significa crenças e atitudes básicas que ajudam a definir o comportamento individual dos colaboradores da empresa.

A visão é a oportunidade que a empresa visualiza no presente e que se mostra atraente para seu portfolio de negócios.

A visão