Interreupção e suspensao do contrato detrabalho

UNICE – ENSINO SUPERIOR

IESF – INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR DE FORTALEZA

GRADUAÇÃO EM CIENCIAS CONTÁBEIS

SUSPENSÃO E INTERRUPÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO

REBECA DE SOUSA CARVALHO

Fortaleza/Ceará

2011.2

REBECA DE SOUSA CARVALHO

SUSPENSÃO E INTERRUPÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO

Trabalho Apresentado à UNICE – Ensino Superior, como requisito parcial para avaliação de NP2 da Disciplina de Direito sob a orientação do Professor Mestre e Advogado Paulo Torres.

Fortaleza / Ceará

2011.2

DEDICATÓRIA

Ao professor Paulo Torres, que tem feito um ótimo trabalho com nossa turma esse semestre, exigindo muito de cada um de nós e nos preparando para a vida.

Aos amigos de sala de aula, pois constituem minha segunda família.

AGRADECIMENTOS

A Deus, por nunca me desamparar.

Aos amigos e família, por sempre me encorajarem.

RESUMO

O objetivo desse trabalho é especificamente, apresentar conforme a Lei, estudiosos e pesquisas, o rico e polêmico assunto sobre interrupção e suspensão do contrato de trabalho. Identificar e caracterizar as diversas situações em que o empregado se ausenta do seu ambiente laboral.

Ambos têm a finalidade de evitar a rescisão contratual, produzindo, porém, efeitos diversos. Pela regra geral, a suspensão consiste na supressão total e temporária de todos os efeitos do contrato de trabalho, co exceção do vinculo empregatício. A interrupção implica supressão parcial e temporária,