Interdisciplinaridade

INTERDISCIPLINARIDADE

Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos, para as disciplinas de Teorias da Administração,Análise Econômica Social,Tecnologia e Desenvolvimento Humano e Relações Interpessoais.

SUMÁRIO
1 Introdução 3
2 DESENVOLVIMENTO 4
3.1 CONTEXTO ECONÔMICO ATUAL DO BRASIL 5
3.1.1 INFLUÊNCIA DO AMBIENTE MACRO ECONÔMICO MUNDIAL EM RELAÇÃO AO CONTEXTO ECÔNOMICO ATUAL NO BRASIL 6
3.1.2 INFLUÊNCIA DA CRISE EUROPÉIA NA ECONOMIA DO BRASIL. .7
3.1.3 CONTEXTO ECONÔMICO DA SUA REGIÃO.................................................8
3.2 EMPRESA DA SUA REGIÃO..........................................................................9
3.2.1 DESCREVER A EMPRESA..........................................................................10
3.2.2 ORGANOGRAMA.........................................................................................11
3.3 TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO.................................................................12
3.3.1 PRÁTICAS DA EMPRESA...........................................................................13
3.3.2 CONTEXTO ECONÔMICO COM INFLUÊNCIA AS PRÁTICAS.................14
3.4 RELAÇÕES INTERPESSOAIS....................................................................15
3.4.1 PROCESSO DE COMUNICAÇÃO...............................................................16
3.4.2 PROCESSO DE COMUNICAÇÃO INTERNA E EXTERNA.........................17
3.4.3 CARGO OU FUNÇÃO..................................................................................18
3.4.4 RELAÇÃO ENTRE A TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO NA EMPRESA E AS RELAÇÕES INTERPESSOAIS.................................................................................19
3.5 ASPECTOS RELATIVOS A TECNOLOGIA E O DESENVOLVIMENTO