Inquérito para apuração de falta grave

EXCELENTISSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA __ VARA DO TRABALHO DE MARAU/RS

Central LTDA, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ sob o nº x, com sede na rua X, bairro X, em Marau/RS, CEP X, através de seu representante legal, Fulano de Tal, nacionalidade, estado civil, profissão, inscrito no CPF sob o nº X, portador do RG X, por seu procurador, Fulano de tal 2 (instrumento procuratório incluso), pede Vênia a Vossa Excelência para requerer instauração de inquérito para apuração de fato grave, em face de Junior Cláudio, estado civil, profissão, inscrito no CPF sob o nº X, portador do RG X, com fundamento no artigo 853 da CLT.

BREVE RESUMO DOS FATOS
O requerido começou a laborar para a requerente na data de 1º de novembro de 2007, exercendo a função de vendedor.
Como o empregado foi eleito em 1º de agosto de 2012 para o cargo de dirigente sindical, tem estabilidade de até um ano após o final do seu mandato, conforme disciplina o §3º do artigo 543 da CLT e 8º, VIII da CF. Entretanto caso cometa falta grave, é permitido à dispensa do empregado.
No dia 23 de fevereiro de 2010, o empregado foi flagrado cheirando cola de sapateiro no depósito da empresa, fornecendo, desta forma, justa causa para a rescisão, conforme artigo 482, f da CLT.
No mesmo dia, o empregado foi suspenso. Não se passaram 30 dias da suspensão até a data do requerimento do presente inquérito, atendendo, desta forma, o prazo determinado no artigo 853 da CLT. Diante o exposto, requer: A citação do requerido para apresentar resposta ao presente inquérito. Requer, ainda, a produção de todos os tipos de provas admitidos pelo direito. Requer, por fim, que seja declarada a justa causa e a extinção do contrato de trabalho.

Dá à causa, o valor de R$ 30.000,00
Marau/RS, data
Advogado X
OAB/__ nº X