Industrias de bebidas Pira

Indústria de bebidas Pira
Competências e Habilidades:
Conhecimento Paulo Iran
Know How - X
Ampliar o conhecimento X X
Compartilhar conhecimento X -
Habilidade Paulo Iran
Visão Global e Sistêmica - X
Trabalho em equipe X -
Liderança X X
Comunicação X -
Julgamento Paulo Iran
Ponderar com equilíbrio X -
Julgar os fatos X -
Avaliar situação - -
Obter dados e informação X X
Atitude Paulo Iran
Inovação - X
Foco e resultados X X
Auto-realização - X
Atitude empreendedora - -
Competências e Habilidades Deficitárias:
Paulo Iran Know how - X Paulo não tem o conhecimento suficiente referente à indústria.
Compartilhar conhecimento X - Iram não tem facilidade em passar adiante o que aprende, por dificuldade na comunicação.
Visão Global e Sistêmica X - Paulo não tem uma visão ampla em relação à indústria.
Trabalho em equipe - X Iram acredita que trabalhar sozinho é mais produtivo, pois não tem paciência em escutar.
Comunicação - X Iram é muito tímido, e acredita que chefe e funcionário não deve ter intimidades.
Avaliar a Situação X - Paulo não tem visão ampla para avaliar uma situação.
Julgar os fatos - X Iram só consegue entender o que ele considera certo.
Ponderar com equilíbrio - X Iram acredita que sendo chefe, ele tem a razão sempre.
Atitude empreendedora - - Tanto Paulo como Iram, não tem atitudes empreendedoras pois sempre quem decidiu tudo foi o pai.
Inovação X - Paulo não tem muita habilidade em inovar, pois acredita que do jeito que está é o melhor.
Auto-realização X - Paulo não acredita que é capaz.
Decisão:
A mudança foi reativa, pois como o futuro gestor não esperava pela decisão de aposentadoria de seu pai, ele não se preparou o suficiente para esse cargo. Acredito que Paulo seja a melhor escolha para o cargo, pois por mais que ele ainda não tenha todas as qualidades de um gestor, podendo aperfeiçoar essas qualidades mais tarde, ele tem facilidade em comunicação, trabalhar em equipe, e além de estar sempre ampliando seu