Inclusão do deficiente no mercado de trabalho

Páginas: 38 (9421 palavras) Publicado: 28 de março de 2014
Os desafios na inserção de pessoas com
deficiência no mercado de trabalho:
estudo de caso em uma multinacional
Juliano Nunes Alves
Mestre em administração pela Universidade Federal de Santa
Maria (UFSM), RS, Brasil. Professor do Curso de Graduação em
Administração na Universidade de Cruz Alta (Unicruz), RS, Brasil.
E-mail: admjuliano@yahoo.com.br

Fabio Teodoro Tolfo Ribas
Mestre emadministração pela Universidade Federal de Santa Maria.
Santa Maria (UFSM), RS, Brasil. Professor do Curso de Administração
da Faculdade da Serra Gaúcha (FSG), Caxias do Sul, RS, Brasil.
E-mail: fabiotolfo@hotmail.com

Camila Eveline Correa dos Santos
Faculdade da Serra Gaúcha (FSG), Caxias do Sul, RS, Brasil.
E-mail: camilaecsantos@hotmail.com

Resumo
O presente estudo teve como objetivoidentificar as
ações predominantes para o processo de inserção dos
colaboradores com deficiência no mercado de trabalho,
visando atender às exigências legais e o seu papel na
sociedade. Utilizou-se da abordagem qualitativa, de
natureza exploratória e do tipo estudo de caso. Por
meio de entrevistas pode-se verificar que as ações
predominantes para o processo de inserção de pessoas
comdeficiência necessitam ser planejadas e que
devem ser realizadas adequações necessárias tanto no
espaço físico quanto na adaptação na função. Diversas
dificuldades foram identificadas: falta de qualificação
técnica-prática, falta de incentivo das famílias e receio
de perder o benefício financeiro recebido da Previdência
Social à família da pessoa com deficiência. Também
foi possível verificar certaresistência por parte dos
entrevistados do setor de produção quanto à contratação
de pessoas com deficiência, em virtude das pressões no
cumprimento de objetivos e metas de produção.
Palavras-chave
Deficiência. Mercado de Trabalho. Inserção.
Comportamento.

28

Challenges in integration of disabled
individuals in the work market: a case study
in a multinational company
Abstract
The objectiveof this paper is to identify the predominant
actions in the process of integration of disabled employees
in the work market, meeting legal requirements and
what role they play in society. A qualitative approach
of exploratory nature was used in the study of case.
By means of interviews it is possible to verify that the
predominant actions for the process of insertion of
disabled individualshave to be planned and carried out
according to the needs of both space arrangements and
adjustments to the functions. On the other hand, several
problems were identified, as for instante, lack of technical
skill and practical experience, lack of encouragement
from their families and fear that they might lose the
financial benefits received from Social Security granted
to the family of thedisabled individuals. It was also
possible to verify that the ones in charge of hiring disabled
individuals for the production sector were unsecured as to
accomplishment of production goals of the enterprise.
Keywords
Disabled. Work Market. Insertion. Behavior.

INTRODUÇÃO
O contexto atual em que as empresas estão inseridas
está exigindo adaptações da postura adotada perante
a sociedade.O governo, diante da dificuldade de
colocação de minorias no mercado de trabalho,
fez intervenções como a adoção de cotas, a fim
de solucionar o problema. Diante da posição
do governo, as organizações precisam se ajustar
buscando profissionais não apenas que se encaixem
nas cotas, mas que também contribuam para a
produtividade das instituições.

Inc. Soc., Brasília, DF, v. 4 n. 1, p.28-40,jul./dez. 2010

Os desafios na inserção de pessoas com deficiência no mercado de trabalho: estudo de caso em uma multinacional

Pessoas com deficiência, conforme explicitado
no Decreto no 3.298 de 20 de dezembro de 1999,
são classificadas nas seguintes categorias de
deficiências: deficiência física - alteração completa
ou parcial de um ou mais segmentos do corpo
humano, acarretando...
Ler documento completo

Por favor, assinar para o acesso.

Estes textos também podem ser interessantes

  • INCLUSÃO DEFICIENTE MERCADO TRABALHO
  • A Inclusão de deficientes no Mercado de Trabalho
  • inclusão do deficiente no mercado de trabalho
  • Inclusão de deficientes no mercado de trabalho
  • Inclusão de deficientes no mercado de trabalho
  • Inclusao de deficientes no mercado de trabalho
  • A INCLUSÃO DE DEFICIENTES FÍSICOS NO MERCADO DE TRABALHO
  • A inclusão do deficiente físico no mercado de trabalho

Seja um membro do Trabalhos Feitos

CADASTRE-SE AGORA!