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SISTEMA INTEGRADO
O QUE É UM SISTEMA INTEGRADO: É um sistema que integra todos os componentes e processos dentro de uma estrutura completa, possibilitando o objetivo de melhorar a eficiência e o desempenho, buscando realizar a integração dos processos, atividades e necessidades de cada organização. É um conjunto de partes interagentes e interdependentes que conjuntamente formam um todo unitário ou determinado objetivo, e efetuam determinadas funções produzindo um ou mais resultados.
VANTAGENS:
- Eliminar o uso de interfases manuais
- Otimizar o fluxo da informação e a qualidade da mesma dentro da organização(eficiência)
- Otimizar o processo de tomada de decisão
- Eliminar a redundância de atividades
- Reduzir as incertezas do Lead Time
- Incorporação de melhores práticas (codificação no ERP) aos processos internos da empresa
- Reduzir o tempo dos processos gerenciais
- Redução de estoque
DESVANTAGENS:
- Utilização do ERP por si só não torna uma empresa verdadeiramente integrada
- Altos custos que muitas vezes não comprovam a relação custo/beneficio
- Dependência do fornecedor do pacote - Adoção de melhores práticas aumenta o grau de imitação e padronização entre as empresas de um segmento
- Torna os módulos dependentes uns aos outros, pois cada departamento depende das informações do módulo anterior, as informações tem que ser constantementes e atualizadas, uma vez que as informações são em tempo real, ocasionando maior trabalho
- Aumento de carga de trabalho dos servidores da empresa e extrema dependência dos mesmos
Estrutura do sistema:
- Politica de gestão
- Planejamento
- Implementação e operação
- Avaliação de desempenho
- Melhoria
- Análise crítica
TIPOS DE SISTEMAS:
- Sistema para indústria: formação de custos, preços e gestão avançada de compras
-Sistema para distribuidora: vendas, créditos, margem, comissões, expedição, compras e estoque integrados
- Sistema para varejo: fechamento de caixa, pré-vendas, estoque,

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