Historia da psicologia

PPDC- Plano Pessoal de Desenvolvimento de Carreira
Etapa 1- Autoconhecimento
1. Quais são suas fontes de autoconhecimento?
R= Procuro sempre ler livros sobre a atualidade e assistir aos jornais.
2. Você tem consciência de que realizações busca a médio e longo prazos (seis e 12 meses)?
R= Sim, porém isso não me desmotiva, ao contrário, penso que tudo que vem fácil pode ir fácil.
3. Quais são seus principais pontos fortes e habilidades desenvolvidas? Cite três.
R= Sou bem pratica,eficiente e me relaciono muito bem.
4. Quais são seus pontos fracos e limitações no ambiente de trabalho? Cite três.
R= Me estresso muito rápido, certas atitudes podem me incomodar e quando estou desenvolvendo algo não gosto que me atrapalhem.
5. Faça um levantamento de seus diferenciais. O que o diferencia de outros profissionais no mercado? E na sua empresa atual? Em que atividades a dimensão em que você dá ao seu trabalho é única e incopiável?
R= Acredito que o meu diferencial é não ter medo de errar, e caso isso aconteça, procuro meios de me redimir. Eu sempre procuro deixar o meu trabalho organizado e o mais eficiente possível.
6. Reflita sobre quais são seus objetivos de vida neste momento e quais são as suas prioridades. Dinheiro? Poder? Reconhecimento? Realização? Crescimento pessoal? Fama? Sucesso? Defina o que é sucesso para você. A realidade de cada um de nós traz respostas diferentes e individuais a cada uma dessa perguntas. Conscientizar-se destas escolhas é fundamental para a satisfação pessoal e profissional.
R= Sucesso pra mim, não é apenas ter uma boa quantia em dinheiro na carteira. Quero mais que isso, estou a procura de reconhecimento e realização profissional, esses sim são os meus principais objetivos.
7. Procure lembrar de experiências anteriores: quando você venceu grande desafios? Em que situações você errou e como aprendeu a lidar com isso? O que você agregou às empresas nas quais trabalhou?