Higiene do trabalho
É um conjunto de medidas preventivas relacionadas ao ambiente do trabalho, visando a redução de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais
Objetivos da Higiene do trabalho
•Manutenção da saúde;
•Eliminação das causas das doenças profissionais;
•Prevenção do agravamento de doenças e lesões;
•Aumento da produtividade pelo controle do ambiente de trabalho.
Condições que influenciam a higiene do trabalho 1. Ambiente físico de trabalho:
Iluminação: luminosidade adequada a cada tipo de atividade.
Ventilação: remoção de gases, fumaça e odores desagradáveis, bem como afastamento de possíveis fumantes ou utilização de máscaras.
Temperatura:
temperatura.
manutenção
de
níveis
adequados
de
Ruídos: remoção de ruídos ou utilização de protetores auriculares. 2. Ambiente psicológico de trabalho:
Relacionamentos humanos agradáveis;
Tipo de atividade agradável e motivadora;
Estilo de gerência democrático e participativo;
Eliminação de possíveis fontes de estresse.
3. Aplicação de princípios de ergonomia:
Máquinas e equipamentos adequados às características humanas.
Mesas e instalações ajustadas ao tamanho das pessoas. Ferramentas que reduzam a necessidade de esforço físico humano.
4. Saúde ocupacional: promovida pelo programa de controle médico de saúde ocupacional (PCMSO). Foi instituído pela lei
24/94, envolvendo:
Exame médico admissional;
Exame periódico de retorno ao trabalho (acima de 30 dias);
Exames periódicos;
Mudança efetiva de função;
Exame demissional
Também envolve palestras e relatórios anuais.
Análise de segurança do trabalho em uma empresa 1- Identificar (mapear ou diagnosticar) as fontes de riscos no ambiente de trabalho;
2- Avaliar os riscos com potencial de causar acidentes ou doenças relacionadas ao trabalho;
3- Propor medidas de controle para os riscos que tenham potencial de danos;
4- Idealizar um