Governanca Corporativa

Governança Corporativa ou Governo das sociedades ou das empresas é um método aplicado pelas organizações a fim de dirigir e monitorar as sociedades, envolvendo seus acionistas, cotistas, Conselho de Administração, Diretoria, Auditoria Independente e Conselho Fiscal. Há outros participantes envolvidos na Governança Corporativa, que são: funcionários, clientes, fornecedores, bancos e outros credores, instituições reguladoras (como CVM, Banco Central, etc.) e a comunidade em geral. A Governança tem por finalidade aumentar a credibilidade da sociedade, transparência com os funcionários e acionistas e poder contribuir para a continuidade da empresa. Dentro deste cenário, a Contabilidade desempenha um papel importantíssimo, pois ela colabora para a transparência, identificação, mensuração e divulgação dos fatos ocorridos, auxiliando nas tomadas de decisões, tanto internas (Acionistas e Cotistas), quanto externas (Fornecedores e Investidores). Um dos princípios contábeis que direcionam a elaboração das demonstrações contábeis é o do Conservadorismo, que se baseia na realidade da empresa, o que aumenta a confiabilidade e transparência das informações apresentadas, fazendo com que o objetivo almejado pela Governança Corporativa seja atingido, assegurando assim a ação dos gestores. Segundo o Professor Arnold Wald, a governança corporativa “significa o estabelecimento do Estado de Direito na sociedade anônima”, pois tem como objetivo sobrepujar o interesse social ao invés de eventuais interesses pessoais dos acionistas. Deste modo é criada a Democracia Societária, com a segregação de poderes e consequentemente um sistema de equilíbrio. Alguns princípios aceitos na Governança Corporativa são:
Direitos e tratamento justo dos acionistas – Preza a comunicação eficaz através de informações relevantes para auxiliar a tomada de decisão por parte dos acionistas, também incentivando a participação em assembléias gerais.
Papel e responsabilidades do