Gestão desempenho

Universidade Anhanguera – Uniderp
Centro de Educação a Distância
Curso superior de tecnologia em gestão de Recursos Humanos(2011/2)

PROFº: MA.IRMA MACÁRIO

GESTÃO DE DESEMPENHO

ALUNO: WELLINGTON ARAUNA DE ASEVEDO RA:336966

14/09/2012
TRÊS LAGOAS/MS

Universidade Anhanguera – Uniderp
Centro de Educação a Distância

ALU NOS:
WELLINGTON ARAUNA DE ASEVEDO RA:336966
LAÍS FERNANDA DA SILVA BARBOSA RA:336973
LUANA DE EUBANQUE RA:339478
ROSECLER PICOLO RA:335321
OZIEL GOMES RA:335339

14/09/2012 TRÊS LAGOAS/MS

Levantamento histórico da Empresa Entrevistada: Surgiu em 1919 , o Hospital Nossa Senhora Auxiliadora com desejo de curar e ajudar os pessoas doentes .Desde o inicio , sua história foi marcada por grandes conquistas se tornando referência no bolsão sul- matogrossense, crescendo em todo tempo, atingindo o porte atual de qualidade e modernização. Auxiliadora conquistou e firmou-se como o único hospital a manter todos os serviços em funcionamento 24 horas , para atendimento de urgências e emergências de nossa cidade e região .
Localização que atua : localiza-se na cidade de Três lagoas , Mato Grosso do Sul.
Porte, Missão e Valores: Excelência na assistência á saúde , com atendimento humanizado e compromisso social .Visão: ser reconhecido pela sociedade como o hospital que supera as expectativas dos clientes.
Público - alvo: Toda sociedade local e regional .
Quantidade de Funcionários: 2731 Colaboradores + 67 Gerentes , Coordenadores e Supervisores.
Nome e Cargo do contato que respondeu as perguntas: Adenaldo Rodrigues Nunes / Gerente de recursos humanos.

Questionário Sobre Gestão de Desempenho

Pesquisa empresarial

1.A empresa em pesquisa posuí práticas de " Gestão de Desempenho " Resposta :Sim

2.Descreva as práticas de Gestão de Desempenho da empresa alvo de estudo
Resposta: Utiliza 3 Métodos : Escalas Gráficas: É o método de avaliação do