GESTÃO DE PESSOAS

GESTÃO DE PESSOAS

Cargos e funções da área produtiva:

SECRETARIA:
Executar tarefas de apoio aos gerentes de departamento, envolvendo atendimento e filtragem de ligações telefônicas, organização de agenda, datilografia, redação de correspondência, preparação de relatórios etc. ZELADOR:
Promover a limpeza e conservação da empresa, vigiando o cumprimento do Regulamento Interno, para assegurar o asseio, ordem e segurança do prédio e o bem estar de seus ocupantes.
ADMINISTRADOR:
Gerencia a gestão de tributos, formação do preço de venda, controle das contas a pagar, controle das aplicações financeiras, controle dos saldos bancários, administração do fluxo de caixa e análise das demonstrações financeiras.
ESTOFADOR:
Realizar os serviços de estofamento de cadeiras.
DIRETOR:
Responsável pela organização, planejamento e orientação sobre o uso dos recursos financeiros, físicos, tecnológicos e humanos da empresa, buscando soluções para todo tipo de problema administrativo.
AJUDANTE:
O seu trabalho é auxiliar na montagem e desmontagem das cadeiras, sendo também da sua responsabilidade a limpeza da peça finalizadas e do local onde a peça foi montada.
MARCENEIRO:
Responsável pela elaboração e confecção das cadeiras.
REPRESENTANTE COMERCIAL DE VENDAS:
Responsável em atuar diretamente na área de vendas do produto.

Quantidade de funcionários:

UMA SECRETARIA.
UM ZELADOR.
UM GESTOR FINANCEIRO GERAL.
UM ESTOFADOR.
UM DIREITOR.
UM AJUDANTE.
TRÊS MARCENEIROS.
UM REPRESENTANTE COMERCIAL DE VENDAS.
TOTAL DE FUNCIONARIOS: 10.

Política de renumeração:
Uma política de remuneração ou sistema de recompensas é o conjunto de instrumentos que constituem a contrapartida da contribuição prestada pelos empregados aos resultados do negócio
SALARIOS:
- Secretária: R$ 724,00 (Salário mínimo e vale transporte).
- Zelador: R$ 724,00 (Salário mínimo e vale transporte).
- Marceneiros: R$ 1.250,00 (vale transporte)
- Ajudante: R$ 724,00 (Salário mínimo e vale