Gestão de pessoas

486 palavras 2 páginas
Joseph Schumpeter
Joseph Schumpeter nasceu em Triesch, Morávia, em 08 de fevereiro de 1883 e faleceu em 08 de janeiro de 1950(67 anos). De família católica e único filho de pais alemães étnicos.
Economista austríaco, se transferiu para a Universidade de Harvard, nos EUA, após a primeira guerra mundial e tornou-se um dos ícones da economia moderna.
Descreveu a evolução dos estágios tecnológicos e a permanente mutação industrial como uma força de"destruição criativa". As tecnologias realmente destroem, ao mesmo tempo em que criam. Cada nova tecnologia destrói, ou pelo menos diminui, o valor de velhas técnicas e posições mercadológicas. O novo produto ocupa o espaço do velho produto e novas estruturas de produção destroem antigas estruturas.
Sua teoria do ciclo econômico é fundamental para a ciência econômica contemporânea. A razão segundo Schumpeter, para que a economia saia de um estado de equilíbrio e entre em um processo de expansão é o surgimento de alguma inovação, do ponto de vista econômico, que altere consideravelmente as condições prévias de equilíbrio.
Para Schumpeter o desenvolvimento econômico está fundamentado em três fatores prncipais: inovações tecnológicas, crédito bancário e empresário inovador.
A introdução de uma inovação no sistema econômico é chamada por Schumpeter de ato empeendedor, realizada pelo empresário empreendedor, visando a obtenção de lucro, não o lucro habitual (capital investido) mas sim a um lucro acima da média do mercado que exigiria novos investimentos e transferência de capitais entre diferentes setores da economia.
Corrente dos Neoschupeterianos : Muitos economistas e sociólogos contemporâneos têm trabalhado sob a inspiração dos trabalhos de Schumpeter. A partir do final dos anos 1970, os chamados de "neoschumpeterianos", difundiram amplamente o emprego de analogias biológicas para explicar ocaráter evolutivo do desenvolvimento capitalista e sobretudo do processo de mudança tecnológica. Defendem que a inovação

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