Gestão de pessoas

GESTÃO DE PESSOAS
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Disciplina: Gestão de Pessoas

Características do mundo contemporâneo e a GP

CARACTERÍSTICAS DO MUNDO CONTEMPORÂNEO E A GESTÃO DE PESSOAS

“É no interior das empresas que passamos a maior parte de nossas vidas”
(Vergara, 2009)

CARACTERÍSTICAS DO MUNDO CONTEMPORÂNEO E A GESTÃO DE PESSOAS

• Empresas são construções sociais, ou seja, não são nada se não houver pessoas a definir-lhe a visão e o definirpropósito, a escolher estruturas e estratégias, a realizar esforços de marketing, marketing, a administrar recursos financeiros, a estabelecer metas de produção, a definir preços e tantas outras decisões e ações. ações.

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• “ É de extrema importância penetrar na sutileza das interações humanas e tentar desvendardesvendarlhes a teia que tecem para que se possa entender o mundo dos negócios e nele atuar de forma consequente. consequente.”

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• COMPLEXIDADE DO MUNDO CONTEMPORÂNEO A) A velocidade das mudanças ; B) A era da informação e o processo de globalização; C) As forças e fraquezas do modelo de desenvolvimento; D) O surgimento de novos valores pessoais e a

emergência de um novo paradigma.

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• COMPLEXIDADE DO MUNDO CONTEMPORÂNEO

A)

A velocidade das mudanças :

• Por que as empresas vivem hoje, mudando suas estratégias, redefinindo seus mercados, repensando suas estruturas? • A mudança é uma constante. constante.

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• COMPLEXIDADE DO MUNDO CONTEMPORÂNEO

A)

A velocidade das mudanças :

- Na Grécia Antiga ( 5 séc. A.C. ) – Filósofo séc.

Heráclito : “Não podemos banhar-nos duas vezes no mesmo banharrio, porque o rio não é mais o mesmo.” mesmo.

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• COMPLEXIDADE DO MUNDO CONTEMPORÂNEO