fisica

DIMENSÕES INTERPESSOAIS

Leia atentamente cada ítem e marque um X, na escala de 1 a 7, na posição que melhor descreva sua atuação real mais freqüente. Nesta escala, 1 representa o MÍNIMO e 7 significa o MÁXIMO. Quando terminar, transcreva para o perfil. 1 2 3 4 5 6 7
1
Habilidade de comunicar idéias de forma clara em situações individuais e de grupo

2
Capacidade de criar uma boa impressão e obter atenção, reconhecimento pessoal e respeito

3
Habilidade de ouvir e compreender o que os outros dizem

4
Capacidade de influenciar os outros, fazer com que aceitem suas idéias e sigam sua orientação

5
Dizer e fazer coisas de modo natural, expressar livremente suas idéias, opiniões e sentimentos na ocasião em que ocorrem

6
Enfrentar e superar dificuldades em situações de desafio, aceitando riscos com relativo conhecimento das conseqüências.

7
Habilidade de aceitar críticas sem fortes reações emocionais defensivas (tornando-se hostil ou “fechando-se”)

8
Capacidade de propor idéias inovativas, de iniciar projetos e influenciar o rumo dos acontecimentos

9
Habilidade de percepção e consciência de necessidades, sentimentos e reações dos outros

10
Assumir responsabilidade, agir de acordo com suas habilidades e convicções sem dependência demasiada dos outros

11
Habilidade de dar feedback aos outros de modo útil e construtivo

12
Habilidade de reconhecer, diagnosticar e lidar com conflitos e hostilidades dos outros

13
Capacidade de trabalhar em situações náo rotineiras, mantendo padrões de desempenho eficaz, mesmo enfrentando falta de apoio e cooperação, resistência, oposição e hostilidade

14
Experimentar fazer coisas diferentes, conhecer pessoas novas, testar novas idéias e atividades com