Fayol, taylor e max weber

1438 palavras 6 páginas
TRABALHO DE GESTÃO EMPRESARIAL

Teorias clássicas de Frederick Winslow Taylor
Frederick Wisnlow Taylor (Filadélfia 20 de Março de 1856 – Filadélfia, 21 de Março de 1915) Mais conhecido por F.W. Taylor , foi um engenheiro mecânico estadunidense, incicalmente técnico em mecânica e operário, formou-se engenheiro mecânico estudando a noite . É considerado o ‘’Pai da Admisnistração científica por propor a utilização de métodos científicos cartesianos na administração de empresas.’’ Seu foco era a eficiência e eficácia operacional na administração industrial . Frederick Winslon Taylor o modelo de administração desenvolvido pelo engenheiro estadunidense caratcteriza-se pela ênfase nas tarefas, objetivando-se aumentar a eficiência ao nível operacional . Elaborou os primeiros estudos essenciais: * Em relação ao desenvolvimento de pessoal e seus resultados , acreditava que oferecendo instruçoes sistemáticas e adequadas aos trabalhadores, ou seja, treinando-os, haveria possibilidade de fazê-los produzir mais e com melhor qualidade. * Em relação ao planejamento a atuação dos processos , achava que todo e qualquer trabalho necessita , preliminamente, de um estudo para que seja determinada uma metodologia própria visando sempre o seu máximo desenvolvimento. * Em relação a produtividade e a participação dos recursos humanos, estabelecida a co-participação entre o capital e o trabalho, cujo resultado refletirá em menores custos, salários mais elevados e , principalmente, em aumentos de níveis de produtividade. * Em relação a autocontrole das atividades desenvolvidas e as normas procedimentais , introduziu o controle com o objetivo de que o trabalho seja executado de acordo com uma sequência e um tempo pré-programados, de modo a não haver desperdício operacional. * Inseriu, também , a supervisão funcional , estabelecendo que todas as fases de um trabalho devem ser acompanhadas de modo a verificar se as operaçoes estão sendo desenvolvidas em

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