Faça o que tem que ser feito

BOB NELSON
FAÇA
O QUE TEM
DE SER
FEITO
E NÃO APENAS O QUE LHE PEDEM
Saíba o que toda empresa espera de seus colaboradores e torne seu trabalho mais gratificante
"Simples, inteligente e prático, este livro mostra a todas as pessoas como atingir o céu e usar a iniciativa que não sabiam que estava lá. Acreditar no seu potencial é o futuro!"
DR. STEPHEN R. COVEY, autor de
Os 7 Hábitos das Pessoas
Altamente Eficazes
Toda empresa hoje em dia procura contratar essencialmente o mesmo tipo de pessoa: alguém que tenha iniciativa, que aja de forma independente e responsável, qualquer que seja sua função.
Com as constantes mudanças no mercado de trabalho, é fundamental que o colaborador busque formas criativas de desenvolver seu potencial e mantenha-se sempre disposto a dar o melhor de si. São as pessoas
- com sua energia e seu empenho - que garantem o sucesso da empresa.
Neste livro, Bob Nelson sugere diversas maneiras inovadoras de tornar seu trabalho mais gratificante e, ao mesmo tempo, atender com eficiência às demandas de seus superiores.
FAÇA
O QUE TEM
DE SER
FEITO
E NÃO APENAS O QUE LHE PEDEM
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BOB NELSON
SEXTANTE
FAÇA
O QUE TEM
DE SER
FEITO
E NÃO APENAS O QUE LHE PEDEM
Saíba o que toda empresa espera de seus colaboradores, e torne seu trabalho maís gratificante
4
SUMARIO
PREFACIO 9
APRESENTAÇÃO 15
PARTE 1: INTRODUÇÃO
Uma mensagem que veio para ficar 23
PARTE 2: A EXPECTATIVA SUPREMA
Faça o que tem de ser feito 31
PARTE 3: ESTRATÉGIAS E TÉCNICAS SIMPLES
Formas de começar agora 41
6
Pense — O que deve ser feito? 43
Procure mais desafios em seu trabalho
Pense como as coisas podem ser melhoradas
Seja o pão-duro do escritório
Faça perguntas bobas
Transforme as necessidades em oportunidades
Precaução: não viva se queixando
Prepare-se — Faça seu dever de c a s a . 57
Aprenda primeiro o que você não sabe
Colete seus próprios dados
Desenvolva opções e um plano de ação
Jogue areia no seu próprio plano