Etica

A importância do conhecimento de ser ético.

GRUPO: OFICINA DE LIDERANÇA

As relações de poder, assim como a liderança, são abordadas de diferentes maneiras, por diferentes autores. São identificadas através da simbologia, psicologia, política econômicas e ideologia, estabelecendo várias maneiras de poder.

Nosso grupo teve como proposta, entender as relações de poder existentes no COMUPRA (Conselho Comunitário Unido pelo Ribeiro de Abreu) e focou na busca do real sentido de se trabalhar em equipe, através da realização de uma oficina de liderança.

Diagnóstico

A partir de três visitas feitas ao COMUPRA, foram realizadas entrevistas com o Itamar e com a Tia Maria, nas quais identificamos a dificuldade de alguns membros em realizar os processos de liderança relacionados à tomada de decisões.

Os problemas do Comupra são discutidos com os participantes do conselho. Mas muitas decisões são tomadas pelo presidente do conselho por dificuldade de participação dos demais integrantes da ONG. Por esse motivo, o processo de autogestão fica, muitas vezes, comprometido dada a falta de conhecimento de todos os envolvidos na gestão, no que diz respeito à liderança compartilhada.

A partir dessa constatação, nossa equipe promoveu um treinamento para ampliar o conhecimento e possibilitar o desenvolvimento de liderança em cada um dos participantes; investindo no potencial dos mesmos para que possam ajudar nos processos realizados dentro da ONG. Ressaltamos que, o fator liderança é necessário e importante dentro do COMUPRA, tanto para a sua prosperidade quanto para a sua sobre vivência atual.

Justificativa

A liderança é um tema importante para todos, devido ao papel fundamental que os líderes representam na eficácia do grupo. Para que uma ONG se desenvolva e conquiste a comunidade, a participação de seus voluntários no processo de crescimento é fundamental. Afinal, o chamado grupo de voluntários que compõe a ONG é a alma do negócio. É a partir deles que