estagio supervisionado

UNIVERSIDADE DE PERNAMBUCO
Faculdade de Ciências da Administração de Pernambuco
Disciplina: Estágio Supervisionado I
Professor: Henilda Silveira
Aluna: Cinthia

Mercado de trabalho para profissionais de RH

Recife,
Abril/2014

Apresentação
O trabalho tem por objetivo mostrar como está o mercado de trabalho para profissionais da área de recursos humanos, mostrando quais os tipos de organizações que mais contratam esses profissionais, quanto está o nível salarial, que sexo as empresas buscam mais para atuar nesta área, etc.
Descrição do cargo:
O profissional de recursos humanos está apto a lidar com equipes de trabalho e administrar conflitos, formular e aplicar pesquisas sobre o nível de satisfação de empregados e clientes, além de representar a empresa junto às entidades de classe. Desenvolve e gerencia planos de carreira na empresa, analisa estratégias institucionais, elabora planos táticos e operacionais de recrutamento, seleção, avaliação e treinamento de pessoal. Cabe ao profissional a avaliação da necessidade de novos colaboradores que garantam a viabilidade do processo produtivo da empresa, assim como é sua função realizar o manejo do quadro de funcionários.
“O profissional de RH deve saber lidar com diferentes tipos de público”
Mercado de trabalho:
O mercado de recursos humanos está em alta no Brasil. As empresas que selecionam esse tipo de profissional querem alguém que tenha, além da noção operacional, uma visão estratégica. Afinal de contas, o RH lida com assuntos que vão desde a remuneração até a parte de Responsabilidade Social.
A complexidade da legislação trabalhista leva as indústrias a contratar profissionais especializados em áreas como folha de pagamentos, cargos e salários e relacionamento com sindicatos. “Mas as empresas procuram profissionais que, além de RH, entendam do mundo dos negócios”, diz Rafael Marcus Chiuzi, coordenador do curso da Metodista, em São Bernardo do Campo (SP).
O grande