Entrevista

Entrevista

O que é entrevista?
É uma conversação entre duas ou mais pessoas (o entrevistador e o entrevistado) em que perguntas são feitas pelo entrevistador para obter informação do entrevistado.

Métodos de entrevista:

Os métodos de entrevista são uma aplicação dos processos fundamentais de comunicação que quando são corretamente utilizados permitem ao investigador retirar das suas entrevistas elementos de reflexão muito ricos.

Tipos de Entrevista

Entrevista não-dirigida:

A entrevista semi-diretiva é a mais utilizada em investigação social. É semi-diretiva, pois é encaminhada por uma série de perguntas guias, relativamente aberta e não muito precisas, que não obedecem necessariamente à ordem que está anotada no guião. O entrevistador desta forma, “deixará andar” dentro do possível o entrevistado, esforçando-se apenas para reencaminhar a entrevista para os seus objetivos quando esta se perder um pouco, colocando perguntas às quais o entrevistado não chega por si próprio, de forma natural e no tempo certo.

Entrevista dirigida

Já a entrevista dirigida, tem como objetivo analisar uma experiência que o entrevistado tenha vivido ou assistido. O entrevistador não dispõe de nenhum guião com perguntas preestabelecidas, mas sim de uma lista de tópicos relativos ao tema estudado que serão necessariamente abordados ao longo da entrevista com o desenrolar da conversa.

Como elaborar uma entrevista:

1- Capriche na estrutura: a entrevista deve conter título e uma introdução, ou seja, um pequeno texto em que se apresenta o entrevistado e o assunto a ser tratado.
2- Não esqueça a apresentação: você deve apresentar o nome do entrevistado e do entrevistador antes da fala de cada um.
3- Cuidado com a linguagem: evite utilizar linguagem muito informal. Respeite a individualidade do entrevistado.
4- Fique ligado no tempo: procure saber quanto tempo você terá para a entrevista; se forem poucos minutos, vá direto ao assunto e evite introduções