Empresas

“A empresa ideal para se trabalhar é a empresa em que o colaboradores dela se sente realizado, não só na parte financeira, em receber seu salário por prestação de serviços, mas também pela realização profissional de conseguir realizar algo dentro de sua profissão que traga satisfação e contentamento naquilo que está fazendo” Hoje as empresas que mais proporciona o contentamento dos colaboradores tanto
Financeiramente e tanto profissionalmente são:

1. Petrobrás
2. Google
3. Vale
4. Itaú
5. Nestlé
6. Unilever
7. Odebrecht
8. Natura
9. Ambev
10. Rede Globo
Na premiação deste ano de 2012, a Petrobrás retomou o posto que ocupou de 2005 a 2009, como a grande campeã. A Google, que foi a vencedora nas duas últimas edições, ficou com o segundo lugar.No mais, não houve novidades, e sim uma dança das cadeiras: algumas empresas mudaram de posição, mas as 10 primeiras de 2012 estão também entre as Empresas dos Sonhos de 2011

Na imagem acima conferir algumas empresas que quase conseguiram entrar no ranking:
O desenvolvimento profissional e o crescimento foram os principais critérios adotados pelos jovens, em contraste com as primeiras edições do prêmio, em que salário e benefícios eram os grandes motivadores.
Eike Batista foi destaque como o líder mais admirado pelos jovens e a grande surpresa foi o aumento de jovens com interesse em ter um negócio próprio em algum momento de suas carreiras.Os alguns jovem estão cada vez mais antenado no mundo para ser excelentes profissional.

Outros jovens estão ainda cheios de duvidas que são comuns hoie em dia. O que eu quero? Onde estou? Onde quero chegar? Qual o melhor caminho a percorrer? Estas são perguntas básicas, porém, essenciais para se planejar uma carreira. Objetivo é a palavra-chave qualquer carreira.

A geração Y começa entre pessoas nascidas entre 1980 e 1994 essas pessoas são inquietos e querem crescer rápido na carreira. São