Empresa Vivo estrutura de treinee

Empresa Vivo
Estrutura do Programa (Trainees):O Programa de Trainee visa captar, desenvolver, estimular e reter indivíduos de alto potencial, em início de carreira profissional, selecionados com o objetivo de prepará-los para assumir posições estratégicas no futuro.O trainee na Vivo terá a oportunidade de vivenciar novas experiências e se desenvolver em ambiente corporativo e acadêmico. O programa tem a duração de um ano e inclui: Atividade profissional na área de sua opção,dois períodos de rotação em outras áreas da Vivo.Realizado durante o horário de trabalho; totalmente financiado pela Vivo.
Pré-requisitos:
Conclusão de Graduação,idiomas inglês e espanhol e disponibilidade para viagens.
Benefícios:
Na Vivo você ganha o Day off; um aparelho celular com planos especiais; pós-graduação; remuneração; assistência Médica e odontológica; vale transporte e auxilio creche e babá.
Estrutura:
01)O processo seletivo tem início com uma triagem dos currículos enviados pelos candidatos:O candidato se inscreve, posta os seus dados e o seu currículo. Um sistema pré-seleciona ou alguém ou uma equipe de pessoas avalia visualmente os currículos e separa aqueles que têm um visual melhor, ou apresenta alguma diferencial do candidato que poderá levar a um contato posterior.
02) Os candidatos selecionados serão submetidos a testes online, dinâmicas de grupo e entrevistas individuais com profissionais:Os candidatos selecionados, segundo esse anúncio, e a exemplo do que acontece na maioria dos processos de seleção, passarão por uma fase de entrevistas. Que pode ser por um contato por email, solicitando algumas informações, ou por um teste online ou por um telefonema durante o qual são solicitadas informações ou até mesmo feitas entrevistas ou testes de idioma.
03) Uma outra fase do processo pode ser um teste de conhecimentos gerais e depois outra bateria de testes específicos.
04) Os aprovados em todas as etapas do processo receberão treinamento específico de um ano.
05) Quanto ao