Empreendedorismo

reeEmpreendedorismo e a Evolução do Capital Humano

As organizações vêm passando por grandes transformações em função de pressões que recebem tanto do contexto externo quanto do interno.
Nas últimas décadas, gradativamente, vêm ocorrendo mudanças na sociedade que geraram um processo de globalização mundial, com rápido avanço das tecnologias de produção, informática e de telecomunicações, e também outras transformações que sugerem novas formas de percepção e interpretação da sociedade como um todo
Nos tempos de hoje, é notório que as grandes organizações estão evoluindo de acordo com o passar do tempo, antigamente as empresas usavam os funcionários apenas como numero, hoje já se nota que estão incluídos os mesmo no contexto da empresa, não fazendo apenas a tarefa, mas sim produzindo o resultado.
O funcionário de hoje tem que ser mais empreendedor, já se sabe que empreendedorismo não é uma técnica e sim um comportamento que esta dentro de qualquer pessoa, basta termos criatividade e inovação, formando assim o capital humano. Com isso a empresa valoriza mais e passa a ter os funcionários como sua estrutura principal formando o capital estrutural. Diante disto passa a ter mais visibilidade no mercado.
Ou seja, todo conhecimento, habilidade e atitude de alto desempenho, somente agrega efetivo valor à empresa se for aplicado de maneira prática e eficaz para a conquista de resultados. É por isso que, cada vez mais, o capital humano precisa ser reconhecido como o mais importante patrimônio e elemento fundamental para o sucesso das empresas. A competência de uma organização é medida exatamente pela soma das capacidades de seus