Empowerment

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Formação, Aprendizagens e Empowerment:
Estratégias para Derrocar o Mito de Sísifo

Revista Psicologia: Organizações e Trabalho, 12(3), set-dez 2012, pp . 355-366
ISSN 1984-6657 • http://submission-pepsic.scielo.br/index.php/rpot/index

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 INTRODUÇÃO

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 Trabalho e os processos de trabalho sofreram, ao longo dos últimos cinquenta anos, alterações tão drásticas que foram capazes de influenciar o modo de viver da sociedade. significativa consciência política e defesa de direitos passam, ainda que lentamente, a caracterizar muitos dos trabalhadores da atualidade.

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 Assim o trabalhador vai se constituindo de vários aspectos

A

B

C

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O que ajudou o trabalhador?
O microprocessador, a fibra ótica, o computador pessoal e a rede de computadores reduziram distâncias e facilitaram o acesso a uma infinidade de dados e informações, que na atualidade, renovam-se em tempo real.

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 Exemplo disso, é que na última década muitas organizações brasileiras e estrangeiras passaram a requisitar, para alguns setores, profissionais que conseguem comprovar grande preparo científico, técnico, humano e evidente capacidade para aprendizagens. Isso, diferentemente do que solicitavam nas décadas anteriores, quando apenas o
“saber fazer” lhes era exigido.

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