Educação corporativa

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Universidade Anhanguera – UNIDERP

Centro de Educação a Distância

ATPS – Projeto de Educação Corporativa

Disciplina: Educação Corporativa

Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

Tutora a distância: Jurema Tussi Cunha

APRESENTAÇÃO DA EMPRESA

A ideia do trabalho é de mostrar a importância da gestão e da avaliação da Educação Corporativa dentro da Empresa Guabi. Uma empresa em grande avanço no desenvolvimento da Educação Corporativa. Que descobriu que com a necessidade de mudanças, tudo acaba atingindo o ser humano e levando a empresa ver como treinar seus colaboradores de acordo com suas necessidades mantendo um processo de aprendizado contínuo a EC é um grande investimento com retorno garantido.
É possível verificar que as empresas interessadas em manterem-se competitivas seguem as ideias para alavancar as competências de seus colaboradores, dando condições para que melhorem seus “CHA” onde as empresas começam a verificar que a falta desse investimento em educação pode gerar deficiências e falta de interesse dos colaboradores, e que é essencial a educação dentro de uma empresa o que é capaz de fazer com que o colaborador se sinta importante dentro da organização.
O colaborador que aprende a reconhecer suas dificuldades, suas atitudes, motivações, interesses, experiências passadas e expectativas fazem com que tudo isso melhore o trabalho e tem forte influência em seu desempenho.
Educação Corporativa pode se feita através de treinamentos, cursos e workshops, podem desenvolver as habilidades dos ocupantes atuais ou oferecer novas habilidades à medida que muda o tempo, as condições e o contexto em geral do mundo do trabalho. Assim, a ideia é manter atualizada e capacitada à estrutura intelectual de seus colaboradores, de modo que o desempenho profissional gere maior competitividade, faz com hoje em dia a maioria das e empresas invistam nesses programas.
Outro ponto favorável é que empresa passa a ter mais