Educacao corporativa

956 palavras 4 páginas
01 a) Descrição detalhada da Empresa:

MARKA EMPREENDIMENTOS IMOBILIÁRIOS. EXPERIÊNCIA E SOLIDEZ. Fundada no ano 2000, a Marka Empreendimentos Imobiliários atua nos mercados do Distrito Federal e Goiás. A empresa é reconhecida por sua solidez, eficiência e modernidade, reflexo dos mais de 30 anos de experiência de seu sócio Geraldo Bento de Oliveira Júnior, no mercado da Construção Civil e Imobiliário.

GESTÃO ÁGIL E INTEGRADA

Agilidade e responsabilidade na captação de novos negócios. Mais do que uma missão da empresa, estas são práticas diárias trabalhadas a partir de uma gestão administrativa sistematizada, com controles internos integrados.

QUALIDADE E RESPONSABILIDADE. A MARCA DOS NOSSOS PROJETOS. Os empreendimentos da Marka são projetados e construídos com tecnologia de ponta e métodos construtivos de última geração, sem desperdício de material, tempo e mão de obra, em conformidade com o PBQPH – Programa Brasileiro de Qualidade e Produtividade do Habitat. Em outras palavras isso significa responsabilidade social, ambiental e respeito aos clientes, parceiros e colaboradores.

b) Sistemática de gerenciamento da GESTÃO DO DESEMPENHO .

O objetivo deste trabalho é propor um modelo de gestão que integre Planejamento Estratégico, Gerenciamento de Processos e Avaliação de Desempenho, visando preencher uma lacuna identificada na gestão empresarial.

Exemplo:
|Título: |Objetivos estratégicos, em uma gestão orientada por indicadores de desempenho. |
| | |
|Resumo: |O momento atual induz à adoção, pelas empresas, de um sistema de acompanhamento de desempenho que considere a |
| |competitividade de mercado e as estratégias estabelecidas pela empresa. As medidas de desempenho, ao associarem |
|

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