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2871 palavras 12 páginas
O Processo de Recrutamento e Selecção de Pessoal.

2. O Quadro de Pessoal da Polícia Judiciária é constituído por:
- Pessoal de Investigação Criminal
- Pessoal de Apoio à Investigação Criminal
- Pessoal Auxiliar e Operário
3. Publicação dos Concursos
4. Conteúdo do Aviso de Abertura de Concursos
5. Recrutamento e Selecção para a Carreira de Investigação Criminal
6. Como são Providos os Lugares de Inspector Estagiários
7. Requisitos de Admissão ao Concurso para Frequência do Curso de
Formação de Inspectores
8. Métodos de Selecção a Utilizar nos Concursos para Admissão à Frequência do Curso de Formação de Inspectores
9. Prova Escrita de Conhecimentos Específicos a Utilizar nos Concursos para
Admissão à Frequência do Curso de Formação de Inspectores
10. Exame Psicológico a Utilizar nos Concursos para Admissão à Frequência do
Curso de Formação de Inspectores
11. Privacidade do Resultado do Exame Psicológico a Utilizar nos Concursos para Admissão à Frequência do Curso de Formação de Inspectores
12. Exame Médico a Utilizar nos Concursos para Admissão à Frequência do
Curso de Formação de Inspectores
13. Provas Físicas a Utilizar nos Concursos para Admissão à Frequência do
Curso de Formação de Inspectores
14. Entrevista Profissional de Selecção a Utilizar nos Concursos para Admissão à Frequência do Curso de Formação de Inspectores
15. Classificação Final do Concurso para Admissão à Frequência do Curso de
Formação de Inspectores
16. Curso de Formação de Inspectores Estagiários
17. Estágio de Inspectores
18. Dever de Permanência na Polícia Judiciária dos Candidatos Admitidos ao
Curso e dos Inspectores Estagiários

19. O Processo de recrutamento e Selecção para as carreiras do Pessoal de
Apoio à Investigação Criminal
20. Requisitos de Admissão a Concurso para o Ingresso nas Carreiras do
Pessoal de Apoio à Investigação Criminal
21. Requisitos Específicos de Admissão a Concurso para a Carreira de
Especialista Superior
22. Requisitos Específicos de Admissão a Concurso para a

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