Desenvolvimento de Recursos Humanos,

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP
PAOLA FELDER

M. DIAS BRANCO
PIM III

SÃO PAULO
2013

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP

PAOLA FELDER
RA

M. DIAS BRANCO
PIM III

Projeto Integrado Multidisciplinar III para obtenção do título de Gestor de
Recursos Humanos apresentado à
Universidade Paulista – UNIP

SÃO PAULO
2013

RESUMO

Este projeto tem por objetivo apresentar e exemplificar as práticas de administração de Recursos Humanos, através da conceituação de sua importância, seus subsistemas, desenvolvimento do planejamento estratégico e gestão por competências. Em Contabilidade, efetua-se uma breve contextualização do tema, além de uma análise do balanço patrimonial e demonstração do resultado do exercício (DRE). Já em Probabilidade e Estatística, é realizada uma demonstração prática da aplicabilidade da teoria dentro da área de recursos humanos. Para o desenvolvimento deste projeto foi utilizado como objeto de estudo a empresa M.
Dias Branco, atuante no segmento de indústria alimentícia, localizada na cidade de
Jabuti – Ceará (CE). Conforme conhecimento adquirido nas disciplinas acima citadas, realizou-se uma pesquisa na qual foi possível realizar a análise e as propostas de aplicação com base na teoria, desenvolvendo-as de forma prática. As informações coletadas tiveram como base pesquisas bibliográficas.
Palavras-chave: Projeto, Administração de Recursos Humanos, Análise, Propostas.

ABSTRACT

This project aims to present and exemplify the practical administration of Human
Resources through the conceptualization of its importance , its subsystems , development of strategic planning and management skills . Accounting , makes a brief contextualization of the topic , as well as an analysis of the balance sheet and statement of income ( DRE ) . Already in Probability and Statistics , is made a practical demonstration of the applicability of the theory in the area of human resources. To develop this project was used as a study