Desafio Profissional

Passo 03
Aqui, você deverá fazer um levantamento e relatar os pontos que necessitam ser melhorados quanto à conscientização dos colaboradores e da organização, no que se refere à prevenção de acidente de trabalho e também a melhoria na qualidade de vida no trabalho.
Com as informações do levantamento, elaborar uma requisição a ser encaminhada a área de T&D solicitando uma proposta de treinamento, com sumário que contemple além dos pontos a serem melhorados, também os seguintes conteúdos:
A importância da saúde e segurança no trabalho;
A importância do uso dos EPI’s e EPC’s;
A importância de um local de trabalho organizado e adequado para as necessidades no que se refere à saúde e segurança do trabalhador.

A segurança do trabalho pode ser definida como o conjunto de medidas adotadas com o propósito de prevenção aos acidentes de trabalho, assim como de promoção à saúde e a integridade física dos trabalhadores. Na empresa Lopes & Lopes, esta responsabilidade pela segurança do trabalho nas compete ao poder público, ao empregador e ao empregado. Tendo o poder público o dever de estabelecer e fiscalizar o cumprimento da legislação pertinente à segurança e medicina do trabalho, o empregador e o empregado o dever de cumprir e fazer cumprir as disposições legais e regulamentares sobre a segurança e medicina do trabalho, assim como cabe ao empregado o papel de obedecer às ordens de serviço expedidas pelo empregador. Ao investir em segurança do trabalho a empresa estará promovendo o bem-estar físico, mental e social dos trabalhadores, tanto quanto o compromisso e a motivação dos mesmos. Resultando em uma maior produtividade, a valorização da marca e da credibilidade da empresa, tal como a redução dos custos, dos acidentes e das doenças ocupacionais, ou seja, investir em segurança do trabalho é fundamental ao êxito de uma empresa. Para iniciar estas mudanças na empresa o setor de Recursos Humanos disponibilizou uma ginástica laboral para